Aide-soignant H/F

Korian; Pas Midard; Sur place; EUR 23 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Avantages sociaux

Aides à la mobilité

Repas et transports pris en charge

Résumé du poste

Korian recherche un aide-soignant(e) en CDI dès l’embauche pour accompagner les résidents dans les actes du quotidien, au sein d’un établissement EHPAD à taille humaine.

Vous bénéficierez d’horaires stables, de formations internes et de l’encadrement disponible; salaire de 2100–2300 € brut mensuel selon expérience, primes et prestations liées à la mobilité.

Qualifications

• Soins d’hygiène et de confort réalisés en respectant l’autonomie et l’état de santé des résidents.
• Accent sur l’écoute, la relation et la présence auprès des résidents.
• Participation à maintenir la communication et l’expression des personnes accompagnées.

Responsabilités

• Réaliser les soins d’hygiène et de confort au quotidien.
• Assurer une relation attentive et une écoute active avec les résidents.
• Collaborer avec l’équipe pour une prise en charge coordonnée.
• Appliquer les protocoles et travailler dans un cadre sécurisant.

Connaissances

Empathie

Écoute active

Relation avec les résidents

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant

Description du poste

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents et évoluez dans un environnement bienveillant, structuré et formateur.

Chez Korian, nous accompagnons les professionnels en début de parcours pour leur permettre de prendre confiance, monter en compétences et s’épanouir durablement.

Votre rôle

En tant qu’aide‑soignant(e), vous accompagnez les résidents dans les actes essentiels du quotidien, avec l’appui constant de l’équipe soignante.

Progressivement et en cohésion avec l’équipe :

• Vous réalisez les soins d’hygiène et de confort, en respectant l’autonomie, l’état de santé et le rythme de chaque résident
• Vous accordez une place centrale à la relation, à l’écoute et à la présence auprès des résidents
• Vous participez à maintenir et favoriser la communication et l’expression de la personne accompagnée
• Vous bénéficiez de protocoles clairs et d’un cadre sécurisant pour exercer sereinement

Un poste pensé pour bien débuter en EHPAD

• CDI dès l’embauche, pour construire votre parcours professionnel
• Horaires stables, pour un meilleur équilibre vie professionnelle / personnelle
• Établissement à taille humaine, propice à l’entraide et à l’apprentissage
• Encadrement disponible, accompagnement à la prise de poste
• Matériel adapté et organisation structurée

Évolution et accompagnement

• Formations internes pour développer vos compétences
• Possibilités d’évolution professionnelle et de mobilité au sein du groupe Korian

Vos avantages

• Avantages sociaux d’un grand groupe : CSE, primes
• Aides à la mobilité
• Participation aux repas et aux transports

Politique salariale attractive

• Salaire entre 2100€ et 2300€ brut mensuel selon expérience
• Prime de présence par jour travaillé
• Prime de dimanche
• Prise en charge des frais de déplacement (prime carburant ou remboursement indemnités kilométriques selon conditions)