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VYV 3 Centre-Val de Loire recrute un Aide-soignant de nuit en CDI à temps plein pour l’EHPAD La Vasselière à Monts (37). Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez d’un planning avec 1 week-end sur 2 et d’une grille salariale attractive.
Vous assurez le suivi des soins, la surveillance des patients âgés, la distribution des médicaments et le soutien des équipes infirmières et des médecins libéraux. Diplôme d’État exigé et sens du relationnel fortement apprécié.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.
Notre raison d’être: «Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun».
Où ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts (37).
Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement et un travail de nuit à 3 : 2 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : AS + infirmières, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux…
-Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, etc.
-Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier.
- Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident.
-Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état.
-Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe.
-Informer les résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités.
-Réaliser ou participer à la réalisation de soins mortuaires.
-Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire.
Un planning avec 1 week-end sur 2 travaillé
Rémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme et reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)
+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre
+ Indemnité Dimanches, Jours fériés, Travail de nuit
Avantages entreprise
Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…
Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72%
Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…
Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)
Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement
L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et les collègues.
Esprit d’équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin
Cœur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d’une équipe pluri professionnelle.
Capacité d’empathie : Tout en respectant la distance professionnelle
Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n’avez pas le diplôme exigé.
Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !
Pour des raisons de sécurité, résolvez cette addition avant de postuler
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En cochant cette case, j'accepte que ma candidature soit intégrée pour une durée de 2 ans dans le vivier commun des candidatures des entités VYV3 listées dans la notice d'information données personnelles. Ce délai pourrait être prolongé de 12 mois si j'y consens. Pendant cette durée, l'une des entités VYV 3 pourra me contacter dans le cadre de futures offres d'emplois proposées. Vous avez la possibilité de retirer votre consentement à tout moment.
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