Aide-soignant (H/F)

SMAAHJ (EHPAD/Cantous); Bois-d'Amont; Sur place; EUR 22 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Cantou de Bois d'Amont recrute 2 aide-soignant(e)s. Vous assurerez l'hygiène, le confort et l'accompagnement des résidents au sein de l'EHPAD du Haut-Jura, avec des plannings en journée, week-ends et jours fériés. Diplôme exigé et débutant accepté; formation et encadrement possibles.

Le poste est en CDD de 12 mois pour 35h/semaine, salaire brut mensuel de 2195€ sur 12 mois. L'employeur est le Syndicat Mixte d'Accompagnement des Aînés du Haut-Jura, gestionnaire de l'EHPAD local.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-soignant exigé ou équivalent.
• Expérience en soins gériatriques appréciée.
• Autonomie et rigueur dans les gestes professionnels.

Responsabilités

• Identifier et répondre aux besoins des résidents.
• Dispense des soins d'hygiène et de confort selon les bonnes pratiques.
• Distribuer les médicaments selon les procédures.
• Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins.
• Participer à la vie quotidienne et aux ateliers des résidents.
• Gérer les situations d'urgence et assurer la traçabilité.

Connaissances

Accompagner le patient

Distribuer les repas

Evaluer la douleur

Gérer les urgences

Transmettre les informations

Renseigner les soins

Hygiène et confort

Écoute active

Formation

Diplôme d'État d'Aide-soignant

Description du poste

Le Cantou de Bois d'Amont recherche 2 aide-soignant(e)sSes missions seront les suivantes :- Identifie et répond aux besoins des résidents- Dispense des soins d'hygiène et de confort en respectant les bonnes pratiques professionnelles- Distribue les médicaments selon les procédures- Transmet oralement et par écrit les informations nécessaires à la continuité des soins (logiciel NET SOIN, projet personnalisé, cahier de transmission, relève, réunions d'équipe)- Transmet toutes informations concernant la prévention des évènements indésirables- Assure l'accueil des pluri-professionnels et de l'ensemble des visiteurs- Participe à la confection, la distribution et l'accompagnement à la prise des repas- Participe à l'hygiène des locaux dans le respect des normes (protocoles et traçabilité)- Participe à une dynamique de vie du Cantou- Propose et anime des ateliers en fonction des pôles d'intérêt et des dispositions de chaque résident- Applique les procédures relatives aux situations d'urgence- Agit en tant que référent en fonction des besoins du Cantou, dans les domaines tels que :Commandes, (réception et gestion)Hygiène (HACCP, RABC, DASRI)Gestion des évènements indésirablesProjet personnalisé- Encadre les stagiaires AS/AMP

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Mobilisable en urgence
Travail par roulement
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2195.0 Euros sur 12 mois

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent- Diplôme d'Etat d'Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins Cette compétence est indispensable
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
• Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins Cette compétence est indispensable
• Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire Cette compétence est indispensable
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités Cette compétence est indispensable
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient Cette compétence est indispensable
• Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients Cette compétence est indispensable
• Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

10 à 19 salariés

Le Syndicat Mixte d'Accompagnement des Aînés du Haut-Jura est une collectivité territoriale qui gère l'EHPAD du Haut-Jura disséminé en 9 établissements sur tout le territoire.