Aide-Soignant (F/H) en EHPAD

Gh Re; France; On-site; EUR 28,000 - 30,000; Full time

Job summary

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute un·e Aide-soignant·e pour les équipes de Jour de l'EHPAD du Jardin Anglais, au coeur de DINAN. Rattaché·e au Cadre de Santé, vous contribuez à l'accueil et au bien‑être des résidents dans une approche globale.

Temps plein 35 heures hebdomadaires dans le cadre d’un remplacement de 3 mois. Prise de poste souhaitée dès août ou début septembre 2026. Diplôme d’Aide-Soignant exigé et Vaccins à jour, avec connaissance des protocoles.

Qualifications

• Vaccins à jour indispensables, dont Hépatite B
• Connaissance des règles d’hygiène et protocoles de soins
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’organisation et de l’initiative

Responsibilities

• Accueillir et accompagner le résident au quotidien en respectant ses souhaits et ceux de son entourage
• Évaluer les besoins en soins en collaboration avec l’IDE
• Participer à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé du résident
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort et suivre le bio-nettoyage de l’environnement proche du résident
• Aider à la mobilité et à l’autonomie des résidents

Skills

Travail en équipe

Hygiène et soins

Écoute et empathie

Organisation

Education

Diplôme d’Aide-Soignant (AS)

Job description

À propos de l’équipe

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute un·e Aide-soignant·e pour rejoindre les équipes de Jour de l'EHPAD du Jardin Anglais, au coeur de la ville de DINAN.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire (médecin, IDE, ASH, agents de bio nettoyage, agents hôteliers, psychologue, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien), rattaché·e au Cadre de Santé, vous contribuez à l'accueil et à l'accompagnement des résidents et à leur bien-être dans une approche globale de la personne.

Vous apportez une assistance dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect des normes professionnelles, des protocoles et des politiques institutionnelles.

Vos missions

Prise en charge des résidents

• Accueillir et accompagner le résident au quotidien en respectant ses souhaits ainsi que ceux de son entourage
• Évaluer, à partir des besoins fondamentaux, les besoins en soins du résident en collaboration avec les IDE
• Participer activement à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé du résident.

Réaliser les soins d'hygiène et de confort de la vie courante

• Assurer les soins d'hygiène quotidienne du résident
• Contribuer à la prévention des escarres et autres complications liées à l'immobilité
• Participer à la surveillance du résident et transmettre toute évolution à l’équipe paramédicale et médicale
• Réaliser et suivre le bio nettoyage de l’environnement proche du résident.

Aider à la mobilité et à l'autonomie

• Informer, accompagner et éduquer le résident à retrouver ou maintenir son autonomie
• Assister les résidents dans leurs déplacements et/ou lors des repas.

Votre cadre de travail

Lieu de travail

DINAN (22)

Temps de travail :

Temps plein 35 heures hebdomadaires dans le cadre d'un remplacement de 3 mois.

Prise de poste souhaitée dès que possible: août voire début septembre 2026

Catégorie :

B - Aide-Soignante (AS)

Rémunération:

Entre 2 539 € à 2 703 € bruts par mois

Notre profil idéal

• Diplôme d’Aide-Soignant (AS)
• Vaccins à jour indispensables, dont immunisation contre l’Hépatite B
• Connaissance des règles d’hygiène et des protocoles de soins
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’organisation et de l’initiative
• Aptitude à faire preuve de patience et de compassion
• Respect de la confidentialité et éthique professionnelle.