Aide-soignant en service de pneumologie (H/F)

Hospitalier Associatif Uneos; Vantoux; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Self d’entreprise

CSE

Transports en commun 80% pris encharge

Résumé du poste

UNEOS recrute un aide-soignant en service de pneumologie (H/F) en CDI à temps plein pour l'Hôpital Robert Schuman. Le poste implique l'accueil des patients, la surveillance et les soins de nursing, ainsi que l'accompagnement lors des examens et transferts.

Rémunération selon la CCN51 avec primes décentralisées, reprise d’ancienneté et avantages (CSE, transport 80% pris en charge). L'expérience et la rigueur sont valorisées dans ce cadre privé non lucratif.

Qualifications

• Capacité d'adaptation et rigueur professionnelles exigées.
• Capacité à se former et à acquérir de nouvelles connaissances.
• Appétence pour les services techniques au sein d'un service hospitalier.

Responsabilités

• Accueil et installation des patients.
• Prise de constantes (température, poids, etc.).
• Soins de nursing et de confort des patients.
• Désinfection du matériel et de l'environnement du patient.
• Accompagnement aux examens et transferts; missions selon l'affectation.
• Contribuer au bon fonctionnement du service pneumologie.

Connaissances

Adaptation

Rigueur

Formation continue

Appétence services techniques

Description du poste

Aide-soignant en service de pneumologie (H/F)

Le groupe hospitalier associatif - UNEOS, secteur privé non lucratif, recrute pour son Hôpital Robert Schuman : un aide-soignant en service de pneumologie (H/F) en CDI à temps plein.

• Accueil et installation des patients;
• Servir les collations aux patients, assurer la restauration et les aides alimentaires;
• Prise de constantes (température, poids ...);
• Soins de nursing et de confort;
• Désinfection du matériel et de l'environnement du patient;
• Accompagnement aux examens et aux transferts dans les différents services;
• Missions diverses en fonction du service d’affectation

Compétences requises

• Capacités d'adaptation
• Rigueur
• Capacité de se former et d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences
• Appétence pour les services techniques

Rémunération

• Rémunération selon la Convention Collective Nationale 51 (CCN51)
• Salaire brut annuel à partir de 25 620 € hors primes
• Reprise d’ancienneté pour les expériences similaires, conformément aux dispositions de la CCN 51
• Prime décentralisée conventionnelle de 5%, versée selon les modalités d’attribution en vigueur
• Avantages : Self d’entreprise, Comité Social et Économique (CSE), prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 80%