Aide-soignant en oncologie (H/F)

CENTRE HOSPITALIER DE LA VALLEE DE MNNE; Saint-Jean-de-Maurienne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un hôpital public en Savoie recrute un aide-soignant (H/F) en oncologie à temps partiel (17h30/semaine). Le poste est à pourvoir dès que possible pour un contrat CDD d'un an renouvelable. Les candidats peuvent être débutants, mais doivent détenir un CAP ou BEP d'Aide-soignant. Des qualités comme l'esprit d'équipe et l'écoute sont essentielles.

Qualifications

• Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes.
• Analyser la situation clinique d'une personne.
• Créer une relation de confiance avec le patient.
• Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles.
• Évaluer le degré d'autonomie d'une personne.
• Travailler en équipe.

Responsabilités

• Accueillir et encadrer les personnes.
• Réaliser des soins spécifiques dans le domaine oncologique.
• Surveiller l'état de santé des patients.

Connaissances

Esprit d'équipe

Écoute

Empathie

Réactivité

Formation

CAP, BEP et équivalents Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 199LFWJ – Aide-soignant en oncologie (H/F)

CDD d'un an renouvelable, poste à pourvoir dès que possible.

Rémunération statutaire.

Temps de travail : 17h30 h/hebdo (temps partiel). Poste en oncologie, 50 %.

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane offrent une offre de soins complète pour tous les âges. L’égalité d’accès aux soins, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité sont les valeurs du service public hospitalier qui guident l’engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée.

8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne :

• Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités)
• Aide à la mutation pour les agents titulaires
• Prise en charge possible pour les logements saisonniers
• Soutien aux projets d’engagement collectifs
• Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives
• Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est entouré d’un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d’hiver et d’été, des dizaines d’itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d’itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT.
• Une vallée en trait d’union entre la France et l’Italie : Saint‑Jean‑de‑Maurienne situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer Méditerranée (Gênes)
• Un accès rapide par autoroute : Saint‑Jean‑de‑Maurienne est situé à moins d’une heure de Chambéry, Albertville et Grenoble. Depuis la gare de Paris‑Gare‑de‑Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint‑Jean‑de‑Maurienne‑Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon‑Turin).

Détails du poste

Service : oncologie

Temps de travail : 50 % (17 h30/semaine, journée). CDD à durée 12 mois.

Responsabilités

• Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d’activité.
• Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques à son domaine d’activité.
• Réalisation de soins spécifiques à son intervention.
• Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d’activité.
• Surveillance de l’état de santé des patients (personnes âgées, enfants, etc.) dans son domaine d’intervention.

Compétences et connaissances requises

• Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes.
• Analyser / évaluer la situation clinique d’une personne ou d’un groupe, relative à son domaine de compétence.
• Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et/ou son entourage.
• Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination.
• Évaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe.
• Restaurer / maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
• Transférer un savoir‑faire, une pratique professionnelle.
• Travailler en équipe / en réseau.
• Utiliser les techniques gestes et postures / manutention.

Profil souhaité

• CAP, BEP ou équivalent Aide‑soignant (formation indispensable). Débutant accepté.
• Esprit d’équipe.
• Avoir l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Activités hospitalières.