Aide-soignant en gériatrie de nuit (H/F)

EHPAD Résidence Kerneth

Arradon

Sur place

EUR 23 000 - 24 000

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Avantages offerts par ce poste

Primes
CSE
Restauration

Résumé du poste

EHPAD Résidence Kerneth recrute un aide-soignant en gériatrie de nuit (H/F) pour travail en binôme, avec une prise en charge globale du résident et une surveillance nocturne.

Le poste, en CDD de 12 mois, nécessite un diplôme d’aide-soignant et une capacité d’écoute, d’empathie et de travail en équipe. Restauration et primes associées sont prévues.

Qualifications

  • Bac ou équivalent - aide-soignant exigé.

Responsabilités

  • Assurer le bien-être physique, moral et matériel des résidents.
  • Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne.
  • Collaborer aux soins et à la prise en charge psychologique des résidents et servir d'intermédiaire entre la personne, l'entourage et l'équipe.
  • Accompagner les résidents dans leur vie sociale avec la coordinatrice de vie sociale.
  • Travailler en binôme avec un ASH et assurer la surveillance nocturne.
  • Effectuer les toilettes et les soins techniques; gestion des médicaments sous responsabilité de l'équipe médicale.

Connaissances

Écoute active & empathie
Rigueur & précision
Esprit d'équipe

Formation

Bac ou équivalent - aide-soignant

Description du poste

Offre n° 214NLFL
Aide-soignant en gériatrie de nuit (H/F)

L'aide-soignant H/F devra : Assurer le bien-être physique, moral et matériel du résident de la structure ; Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne ; Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu et assurer un rôle d'intermédiaire entre la personne, l'entourage, l'Infirmière Coordonnatrice. Il/elle accompagnera également le résident dans sa vie sociale par des activités et sorties en collaboration avec la coordinatrice de vie sociale.Travail en binôme avec un ASH.Horaires : 20h45 - 7h15Surveillance nocturne :- Evaluation du sommeil- Accompagnement des résidents ayant le sommeil perturbéHygiène corporelle et soins techniques :- Participer et faire la toilette des résidents dépendants (y compris le rasage) souhaitant se lever tôt- Changes- Distribution de médicaments sur demande et sous la responsabilité de l'infirmier ou l'infirmière- Surveillance de la prise de médicaments- Surveillance des constantes si besoin- Accompagnement des fins de vie- Gestion des situations d'urgenceHôtellerie :- gestion du linge- ménage des parties communesRestauration :- Distribution d'une collation si besoinTravail relationnel :- Etre à l'écoute des résidents et de leur famille pour recevoir leurs attentes, leurs besoins et les aider à évacuer leurs angoissesTransmissions :- Transmissions ciblées à réaliser auprès des infirmières, le médecin coordonnateur, l'équipe soignante et l'équipe administrative- Etablir les transmissions via l'outil mis en place (Net Soins)Statut : contractuel ou agent Fonction Publique Territoriale ou HospitalièreREMUNERATION : salaire indiqué (comprend la base + prime grand âge pour les diplômés AS ou AES + CTI) + primes de dimanches et jours fériés + prime de nuit (intensive et classique)Poste vacant, à pourvoir à partir du 5/10

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail de nuit
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2042.0 Euros à 2195.0 Euros
  • Primes
  • CSE
  • Restauration
Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent- aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétence
  • Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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