AIDE SOIGNANT.E SSIAD HF H/F

Groupe SOS; Normandie; Hybrid; EUR 22,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

CS&E

Qualité de Vie au Travail

Job summary

Groupe SOS Seniors recrute un aide-soignant (HF) pour le SSIAD Bois de Bléville du Havre (76). Le poste concerne des soins infirmiers à domicile et s’inscrit dans le cadre d’un service de soins à domicile.

Vous contribuerez à la prise en charge de la personne dépendante et/ou malade, avec transmission journalière et travail en équipe. Contrat CDD de 3 mois, rémunération brute annuelle entre 22 000 et 30 000 euros.

Qualifications

• Diplôme d’État d’Aide-Soignant exigé.
• Permis B obligatoire.
• Niveau CAP/BEP requis.

Responsibilities

• Prendre en charge les soins à domicile du patient.
• Évaluer les besoins du patient avec l’équipe et planifier les interventions.
• Établir une relation de confiance avec le patient et sa famille.
• Participer aux transmissions orales journalières.
• Contribuer à l’élaboration des objectifs de soins et au respect du secret professionnel.
• Assurer le bon entretien et le ravitaillement des véhicules du service.

Skills

Permis B

Education

Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant

CAP/BEP

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son SSIAD Bois de Bléville du Havre (76), un AIDE-SOIGNANT HF.

Le Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) assure des prestations de soins infirmiers à domicile sur les communes du HAVRE (76).

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vous contribuez à la prise en charge de la personne dépendante et/ou malade à son domicile, ainsi vos missions sont les suivantes:

• Prendre en charge les soins
• Prendre connaissance, avec le responsable de service ou les infirmiers, des besoins du patient et des aides à lui apporter
• Etablir une relation de confiance avec le patient et sa famille
• Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de la personne soignée en fonction des objectifs établis avec l'équipe
• Participer aux séances de transmissions orales journalières
• Participer à la planification des interventions auprès des usagers sous la supervision du chef de service
• Participer à la élaboration des objectifs de soins et aux réunions de service
• Contribuer à la bonne tenue des dossiers de soins des usagers au domicile et dans le service
• Maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants tout en respectant le secret professionnel
• Participer à l'encadrement des stagiaires en formation
• Assurer le bon entretien et le ravitaillement en carburant des véhicules du service

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.

Vous êtes débutant ou expérimenté.

Permis B obligatoire.

Au sein duGroupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.

Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

• Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
• Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
• Profiter de nombreux avantages: mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail!

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

3 mois

Temps de travail

Si temps partiel, précisez :

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

22 000 à 30 000

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

remboursement partiel abonnement transports collectifs

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 3 - (CAP, BEP)

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 : CAP, BEP

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Ville

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Seniors, association dont la mission est reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Structure concernée

Groupe SOS Seniors, association dont la mission est reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.