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Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD (H/F) (H/F)

JESTIA

Cendras

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise familiale recherche un(e) Aide-soignant(e) ou AMP pour son EHPAD à Cendras. Le poste implique d'assurer le confort et les soins des résidents tout en les aidant à maintenir leur autonomie. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique, avec une rémunération de 2330€ à 2630€ brut par mois, selon l'ancienneté, en CDI sur 35 heures par semaine.

Qualifications

  • Diplôme d'État permettant d'exercer comme Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD.
  • Dynamique et enthousiaste pour intégrer une équipe dédiée à la prise en charge des personnes âgées.

Responsabilités

  • Assurer le confort, les soins d'hygiène et la sécurité des personnes âgées dépendantes.
  • Réaliser les soins d'hygiène, de confort et d'élimination.
  • Participer aux projets de vie des résidents et contribuer à la qualité du séjour.

Formation

Diplôme d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique
Description du poste

Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD (H/F) - CENDRAS

Offre n° 196PSFW
Poste : Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD (H/F)

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité des personnes âgées dépendantes, tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Ses missions principales sont :

  1. Aider les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect de leur autonomie ;
  2. Réaliser les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
  3. Assurer une veille attentive et réactive quant à leurs besoins et demandes ;
  4. Accompagner par une présence et une écoute bienveillante ;
  5. Participer aux projets de vie des résidents et aux projets de l'établissement ;
  6. Contribuer à la qualité du séjour et œuvrer pour le maintien de l'autonomie par des activités thérapeutiques ;
  7. Participer à l'accueil des résidents et de leur famille.

Vous devez être titulaire d'un diplôme permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

De nature dynamique et enthousiaste, vous souhaitez intégrer une équipe dédiée à la prise en charge de qualité des personnes âgées. Vous rejoindrez un groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous valorisons le soin, le respect et la qualité d'accompagnement pour nos résidents et leur famille.

Conditions particulières :

  • Rémunération mensuelle brute de 2330€ à 2630€ selon ancienneté ;
  • Travail un week-end sur deux ;
  • Contrat : CDI ;
  • Durée du travail : 35H/semaine ;
  • Travail les week-ends et jours fériés.
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

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