AIDE SOIGNANT/E - C.C.A.S. DE VILLENEUVE D'ASCQ (F/H)

Centres Communaux d'Action Sociale; Villeneuve-d'Ascq; Presencial; EUR 22.000 - 26.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Centres Communaux d'Action Sociale recherche un(e) aide-soignant(e) pour accompagner les résidents d'un établissement sur site.

Vous dispensez les soins, assurez le confort quotidien et coordonnez vos actions avec l'équipe pluridisciplinaire afin de préserver l'autonomie et le bien-être des personnes accompagnées.

Formación

• Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS).
• Connaître les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles.
• Maîtriser les techniques de soins d'hygiène, de confort et de mobilisation adaptées.
• Observer et transmettre les changements de l'état de santé des résidents.
• Faire preuve d'écoute, de patience, d'empathie et de discrétion.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et communiquer de manière adaptée.
• Respecter les droits, la dignité, l'intimité et le consentement des personnes accueillies.
• Rigueur, organisation, réactivité et capacité d'adaptation.
• Respecter les procédures institutionnelles et les limites de son champ de compétences

Responsabilidades

• Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.
• Observer l'état de santé des résidents et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante.
• Participer à la mise en oeuvre des projets d'accompagnement personnalisés (PAP).
• Assurer un accompagnement relationnel bienveillant et contribuer au maintien du lien social.
• Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles de l'établissement.
• Participer aux transmissions, aux réunions d'équipe et à la démarche d'amélioration continue de la qualité.

Conocimientos

Hygiène et sécurité

Travail en équipe

Écoute et empathie

Educación

DEAS

Descripción del empleo

Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au coeur de la Métropole européenne de Lille (Mel) ..

Verte: la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.

Innovante: pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.

Métropolitaine: elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents…) .

Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière".

Quelques chiffres: 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux

L'aide-soignant(e) accompagne les personnes accueillies au sein de l'établissement dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins, de leur degré d'autonomie et de leurs capacités. Il/elle dispense, en collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité dans le cadre réglementaire applicable, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé visant à préserver et à restaurer le bien-être, le confort et l'autonomie des résidents. Il/elle contribue à la mise en oeuvre du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) de chaque résident, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle assure une présence attentive et bienveillante auprès des résidents, favorise le maintien de leur autonomie et veille au respect de leurs droits, de leur dignité, de leur intimité et de leurs choix, conformément à la politique de bientraitance de l'établissement. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe soignante et l'ensemble des professionnels de l'établissement afin de garantir la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement.

Activités principales

• Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.
• Observer l'état de santé des résidents et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante.
• Participer à la mise en oeuvre des projets d'accompagnement personnalisés (PAP) .
• Assurer un accompagnement relationnel bienveillant et contribuer au maintien du lien social.
• Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles de l'établissement.
• Participer aux transmissions, aux réunions d'équipe et à la démarche d'amélioration continue de la qualité.

Jours travaillés et horaires spécifiques:

• Postes du matin et de l'après-midi.
• Travail selon un planning en roulement, incluant les week-ends et les jours fériés.
• Horaires adaptés à la continuité de l'accompagnement et des soins des résidents.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure

Profil recherché

• Être titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS) .
• Connaître les règles d'hygiène, de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles.
• Maîtriser les techniques de soins d'hygiène, de confort et de mobilisation adaptées aux personnes âgées.
• Savoir observer, identifier et transmettre les changements de l'état de santé des résidents.
• Faire preuve d'écoute, de patience, d'empathie et de discrétion.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et communiquer de manière adaptée.
• Respecter les droits, la dignité, l'intimité et le consentement des personnes accueillies.
• Faire preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité et de capacité d'adaptation.
• Respecter les procédures institutionnelles et les limites de son champ de compétences

Présentation de Centres Communaux d'Action Sociale

Centres communaux d'Action Sociale