Aide Soignant(e)

RÉSIDENCE LA TONNELLE; Sainte-Marie-de-Ré; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de fin d'année

Chèques-cadeaux

Prise en charge du péage

Résumé du poste

La Résidence La Tonnelle, EHPAD sur l’île de Ré, recherche un aide-soignant(e) pour renforcer une équipe stable de 4 aides-soignants. Vous assurerez les soins d’hygiène et le confort des résidents, participerez à la surveillance de l’état de santé et accompagnerez les gestes de la vie quotidienne, en collaboration avec infirmiers, médecin coordonnateur et psychologue.

CDI, salaire de base 1930€ hors SEGUR, fériés, reprise d'ancienneté.

Responsabilités

• Assurer les soins d’hygiène et de confort des résidents
• Participer à la surveillance de l’état de santé
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
• Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecin coordonnateur, psychologue)
• Contribuer au bien-être des résidents dans une ambiance familiale

Description du poste

Au programme :uneRésidenceà taille humaine où nous avons le temps de prendre le temps!

Notre EHPAD situé sur l’île de Ré, accueille 35 résidents dans un cadre paisible et bienveillant. Nous mettons l'accent sur la qualité de l'accompagnement, le respect de la personne âgée et le travail en équipe pluridisciplinaire.

En tant qu’aide-soignant(e), vous intégrerez une équipe stable et solidaire composée de 4 aides-soignants présents chaque jour, permettant une répartition équitable des tâches et un accompagnement de qualité.

Vos missions principales :

• Assurer les soins d’hygiène et de confort aux résidents
• Participer à la surveillance de l’état de santé
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
• Collaborer avec l’ensemble de l’équipe (infirmiers, médecin coordonnateur, psychologue,...)
• Contribuer au bien-être des résidents dans une ambiance familiale

Ce que nous offrez :

• Un environnement de travail agréable sur une île réputée pour sa qualité de vie + Prise en charge du péage du pont de l'Ile de Ré.
• Une équipe stable, à l’écoute et bien organisée
• Une prime de fin d'année / des chèques-cadeaux
• Salaire de base 1930€ hors SEGUR, fériés, reprise d'ancienneté

CDI