Aide soignant de nuit — H/F

Le Village de Sésame; Messimy; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Job summary

Le Village de Sésame recrute un(e) aide-soignant(e) de nuit en CDD à temps plein pour l’unité concernée à Messimy (Auvergne-Rhône-Alpes). Le poste prévoit 35 heures par semaine avec un rythme d’internat et un week-end sur deux travaillés.

La rémunération est établie selon la Convention collective nationale de référence du secteur. Poste à pourvoir dès que possible, dans un établissement à taille humaine, entouré d’une équipe pluridisciplinaire et engagé dans la qualité de vie au travail et les

Responsibilities

• Effectuer des passages réguliers d’une unité à l’autre
• Garantir le repos des résidents et le sommeil, réaliser gestes d’hygiène et aider à la distribution des médicaments
• Donner l’alerte en cas de difficultés importantes
• Participer à la démarche qualité (projet d’établissement, procédures et formation continue)
• Travailler en équipe pluri-professionnelle et rédiger les rapports/activités

Job description

Aide Soignant de nuit (H/F) en CDD à temps plein jusqu’au 31/12/2026.

Poste proposé :

• 35h/semaine – horaires d’internat
• 1 week-end sur 2 travaillé
• Postes à pourvoir dès que possible
• Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un établissement à taille humaine, qui permet un suivi individualise de qualité
• Un cadre de travail verdoyant, calme et ressourçant
• Une équipe pluridisciplinaire soudée, dans un climat de confiance
• Une association dynamique et à l’écoute de ses professionnels
• Une structure en lien avec les recommandations de bonnes pratiques de la HAS
• Une attention portée à la qualité de vie au travail

Mission :

• Effectuer des passages réguliers d’une unité à l’autre
• Garantir les conditions de repos des résidents en mettant en œuvre les moyens humains et/ou matériels permettant de rassurer, d’apaiser les résidents qui présenteraient des troubles du sommeil, veiller au bien-être et à la qualité de leur sommeil (notamment en réalisant des actes d’hygiène-literie/vêtement/toilette, et en aidant à la prise de médicaments préparés par l’infirmière/aide-soignant selon la prescription médicale et la procédure de distribution occasionnelle de médicaments)
• Donner l’alerte en cas de difficultés importantes
• Participer à la démarche qualité (projet d’établissement, procédures et protocoles, groupes de travail et de réflexion, formation individuelle)
• S’inscrire dans une démarche de communication professionnelle (Travailler en équipe pluri-professionnelle, élaborer, gérer et transmettre de l’information, rédiger des rapports (activité annuelle, observation annuelle, PAP…)