Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

EHPAD RESIDENCE DU BOIS JOLI; Questembert; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement pour personnes âgées en Bretagne recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un CDD de 3 mois renouvelable. Les responsabilités incluent la réalisation de soins, le maintien du bien-être des résidents, et l'entretien des locaux. Le candidat idéal doit être diplômé(e) Aide-soignant, capable de travailler avec des personnes dépendantes, et se montre empathique et organisé(e). Le salaire brut mensuel est de 2 650 €.

Prestations

Restauration

CSE

Qualifications

• Avoir un diplôme d'Aide-soignant.
• Capacité à travailler avec des personnes âgées et dépendantes.
• Être organisé(e) et rigoureux(se).

Responsabilités

• Réaliser des soins de prévention, maintien et éducation à la santé.
• Développer des liens relationnels avec les résidents.
• Effectuer les toilettes des résidents.
• Participer à l'entretien des locaux.

Connaissances

Qualités relationnelles

Empathie

Organisation

Rigueur

Formation

Diplôme Aide-soignant (CAP, BEP ou équivalent)

Description du poste

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Location: Questembert

Employer: Résidence du Bois Joli, établissement pour personnes âgées dépendantes (82 lits)

Contract: CDD à durée déterminée de 3 mois, renouvelable selon activité.

Work hours: 35 h/semaine, horaires décalés: matin (6h55-14h55), soir (13h20-21h20) ou coupés (8h-13h / 16h45-19h45). 1 week-end sur 2 travaillé.

Salary: brut mensuel 2 650 € (salaire sur 12 mois).
Restauration, CSE, etc.

Responsabilités

• Réaliser les soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé.
• Développer les liens relationnels pour préserver ou restaurer le bien‑être et l'autonomie des personnes âgées.
• Effectuer les toilettes des résidents.
• Participer à l'entretien des locaux.

Profil recherché

Personne dotée de qualités relationnelles et humaines, capable de travailler avec des personnes âgées et dépendantes, expérience souhaitée dans le secteur médico‑social.

Qualifications

• Diplômé(e) (CAP, BEP ou équivalent Aide-soignant).
• Empathique, à l’écoute et à l’observation.
• Organisé(e) et rigoureux(se).

Expérience

• Débutant(e) accepté(e).

Savoir‑être professionnels

• Écoute et empathie.
• Organisation du travail selon priorités et objectifs.
• Rigueur et précision.

Informations complémentaires

• Qualification: Employé qualifié.
• Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées.

Processus de recrutement

CV et lettre de motivation, indiquant disponibilités. Entretien téléphonique puis entretien physique avec la cadre de santé.

Employeur

50 à 99 salariés.