Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie Nuit (H/F)

EHPAD RESIDENCE LES CYGNES; Droué; Sur place; EUR 20 000 - 24 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

CSE

Restauration

Résumé du poste

EHPAD RESIDENCE LES CYGNES à Droué recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un poste en gériatrie. Vous serez responsable de l'accompagnement des résidents, de l'observation de leur état de santé, et de la réalisation de soins de confort.

Le contrat est de type CDD d'une durée d'un mois avec un travail de nuit et des horaires flexibles. Un diplôme d'État d'aide-soignant est requis, et les débutants sont acceptés. La résidence offre un environnement bienveillant et des perspectives de renouvellement de contrat.

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant requis.
• Débutant accepté mais formation essentielle.
• Compétences en soins aux personnes âgées.

Responsabilités

• Accompagner les résidents et surveiller leur état de santé.
• Aider à la distribution des médicaments et repas.
• Réalisera des soins de confort et bien‑être.
• Assurer la sécurité des résidents la nuit.

Connaissances

Créer une relation de confiance avec les patients

Diplôme d'État d'aide-soignant

Gérer les situations d'urgence

Respecter les règles et procédures opérationnelles

Formation

CAP, BEP ou équivalents d'Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 209VGGV - Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie Nuit (H/F)

La résidence « Les Cygnes » est un établissement public d'hébergement pour personnes âgées accueillant jusqu'à 76 résidents. L'équipe veille à l'accompagnement, au bien‑être et au confort des résidents.

Responsabilités principales :

• Accompagnement du résident : observation de son état de santé, comportement et autonomie. Participation aux PVI et aux toilettes évaluatives.
• Apport quotidien : aide à la distribution des médicaments, aux repas.
• Réalisation de soins de confort et de bien‑être.
• Accueil et renseignement des usagers et des familles.
• Aide à la réalisation de certains soins aux côtés de l'infirmier(ère).
• Entretien de l'environnement immédiat : rangement du linge, ménage d'appoint, réfection des lits et entretien du matériel.
• Surveillance de l'état général : observation et mesure des paramètres vitaux (poids, tension).
• Transmission des observations par oral et écrit pour maintenir la continuité des soins.
• Gestion des tâches de bionettoyage et aide à la préparation des petits déjeuners.
• Assurer la sécurité des résidents la nuit.

Mode de travail :

• Type de contrat : CDD – 1 mois.
• Durée hebdomadaire : 35 h.
• Horaires : travail de nuit, travail les week‑ends et jours fériés, travail le samedi, travail le dimanche, travail par roulement.
• Perspectives : contrat renouvelable et sur le long terme.

Rémunération :

• Primes.
• CSE.
• Restauration.
• Selon grille indiciaire de la FPH.

Déplacements : ponctuels.

Profil souhaité

Expérience :

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant. Cette formation est indispensable.

Compétences

• Créer une relation de confiance avec les patients.
• Diplôme d'État d'aide-soignant.
• Distribuer les repas et collations selon les besoins ou la prescription médicale.
• Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire.
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne.
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical.
• Respecter les règles, consignes, normes et procédures opérationnelles.
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection.
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie.
• Utiliser les outils numériques.

Savoir‑être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de sens des responsabilités.
• Avoir l'esprit d'équipe.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.

Employeur

50 à 99 salariés.