Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

EHPAD SAINT ROCH; Saint-Didier-en-Velay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public de soins à Saint-Didier-en-Velay recherche un(e) aide-soignant(e) pour intégrer l'équipe médicale. Vous soutiendrez les résidents dans leurs activités quotidiennes et contribuerez à leur bien-être. Le poste nécessite un diplôme d'État et une expérience avec des personnes âgées est appréciée. La rémunération est entre 1950,00 € et 2200,00 € brut par mois, avec des avantages tels que des majors pour le travail le week-end.

Prestations

Majoration week-end/férié

RTT

Qualifications

• Diplôme d'État d'AES ou AMP requis.
• Expérience auprès de personnes âgées appréciée.
• Capacité à rédiger des comptes rendus clairs.

Responsabilités

• Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne.
• Observer et signaler tout changement dans l'état de santé des résidents.
• Collaborer avec l'équipe médicale.

Connaissances

Expérience auprès de personnes âgées atteintes de maladies dégénératives

Compétence à distribuer les repas

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme d'État d'AES

Diplôme d'État d'AMP

Diplôme d'État d'AS-ASH

Description du poste

Entreprise et poste

L\'EHPAD VELLAVI (Saint Didier en Velay) est un établissement public. Nous recherchons un ou une aide-soignant ou AES/AMP pour intégrer notre équipe de soins de l\'unité protégée composée de 13 résidents. Vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien quotidien des résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Ce poste nécessite une approche bienveillante et professionnelle, ainsi qu\'une capacité à travailler en collaboration avec d\'autres membres du personnel médical.

Responsabilités

• Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation)
• Fournir une aide à la personne en respectant les besoins individuels et les préférences des résidents
• Participer à l\'entretien du lieu de vie des résidents
• Observer et signaler tout changement dans l\'état de santé des résidents
• Rédiger des comptes rendus clairs et précis sur les soins prodigués et l\'évolution des résidents
• Collaborer avec l\'équipe médicale pour assurer une prise en charge optimale
• Apporter un soutien aux familles dans l\'accompagnement de leur parent

Conditions et type d\'emploi

• CDD à temps plein (renouvelable)
• Travail en 12h
• Travail 1 week-end sur 3

Rémunération et avantages

• Salaire brut mensuel : 1950,00 € à 2200,00 € sur 12 mois
• Majoration week-end/férié
• RTT

Formations et diplômes requis

• Diplôme d\'État d\'AES
• Diplôme d\'État d\'AMP
• Diplôme d\'État d\'AS-ASH faisant fonction (avec expériences exigées sur ce type de prise en charge)

Profil et compétences

• Expérience auprès de personnes âgées atteintes de maladies dégénératives et de troubles cognitifs (type Alzheimer ou apparentés) fortement appréciée
• Débutant accepté
• Compétence : Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées