Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)
Nous recherchons, pour un remplacement de congé maternité, un(e) aide-soignant(e) pour le service du SSIAD à compter du 1er septembre.
Définition du métier
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et de la cadre de santé, vous dispenserez les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne à domicile.
Activités principales
- Soins d'hygiène et de confort à la personne
- Observation et recueil des données relatives à l'état de santé de la personne
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit
- Participation aux transmissions
- Contribution au bon fonctionnement du service
- Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage
Type de contrat
CDD - 6 mois
Contrat de travail
Temps partiel - 28h/semaine, travail en journée, y compris les week-ends, jours fériés, horaires fractionnés, et le dimanche.
Salaire
- Salaire brut mensuel : 2100 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent Santé - DE aide-soignant (formation indispensable)
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels
- Communication avec les patients et leur famille
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'État d'aide-soignant
- Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
- Maintenir et favoriser le lien social de la personne
- Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Soins à la personne âgée
- Surveiller l'état de santé général de la personne
- Techniques de manipulation du patient
- Utilisation de logiciels de gestion de patients
- Utiliser les outils numériques
Permis
- Permis B (véhicule léger) indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
50 à 99 salariés