Aide-soignant / Aide-soignante

RESIDENCE LA SOUSTO; Violès; Sur place; EUR 19 842 - 26 806; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration sur place

Parking gratuit sur la résidence

Primes mensuelles et annuelles

Mutuelle 100% employeur

Formation continue et évolution

Résumé du poste

Sedna France recrute un aide-soignant pour la Résidence La Sousto à Violès. Vous accompagnerez les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne et dispenserez les soins selon les protocoles en vigueur, en collaboration avec l'équipe infirmière et le médecin coordonnateur.

Vous travaillerez en équipe, dans un cadre pluridisciplinaire, avec des perspectives de formation et d'évolution professionnelle; rémunération alignée sur la convention collective et avantages variés sur site.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé.
• Expérience en établissement de soins appréciée.
• Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Soins et accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur intimité et bien-être, selon les protocoles.
• Suivi et coordination des soins avec les équipes soignantes et le médecin coordonnateur.
• Gestion des situations d'urgence et crise avec le soutien de l'équipe.
• Collaboration avec l'équipe d'animation et professionnels complémentaires pour les activités des résidents.

Connaissances

Écoute active

Empathie

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant

Description du poste

Aide-soignant / Aide-soignante 84 - VIOLES

Offre n° 211SGTL
Aide-soignant / Aide-soignante

Présentation de Sedna France :Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés.Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour.).Entièrement rénovée en 2017, la Résidence La Sousto située à Violès propose plusieurs solutions d'hébergement de standing dans un cadre apaisant, convivial et sécurisé.Au sein d'un environnement sain et de bien-être pour les résidents, vous serez en charge des actions de prévention, de traitement des techniques et protocoles de soins.Descriptif de poste :Travaillant en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(e), l'aide-soignant(e) a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie. Il/elle dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des résidents et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de ceux-ci.Sous la responsabilité du cadre soignant de la résidence, vous aurez comme principales missions :- Soins et accompagnement : Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur intimité et bien-être, en appliquant les gestes de soins et d'hygiène conformément aux protocoles établis.- Suivi et coordination des soins : Collaborer étroitement avec les équipes soignantes (psychomotricien, ergothérapeute, infirmière qualiticienne, infirmière coordinatrice) et le médecin coordonnateur pour garantir une prise en charge optimale.- Soutien en situation de crise : Participer à la gestion des situations délicates, avec l'appui d'un psychologue dédié à l'accompagnement des prises en charge.- Collaboration pluridisciplinaire : Travailler en synergie avec l'équipe d'animation, qui propose des activités quotidiennes diversifiées, ainsi qu'avec des professionnels complémentaires (réflexologue, ostéopathe, esthéticienne, associations, groupe musicaux, artistes, chorale) disponibles sur rendez-vous.Profil :- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé.- Sens aigu de l'écoute, empathie, et capacité à travailler en équipe.- Expérience en établissement de soins (hôpital, EHPAD, etc.) appréciée mais les candidatures de professionnels motivés et désireux de s'investir dans une structure humaine sont encouragées.- Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique, pluridisciplinaire et à gérer efficacement les situations d'urgence et de crise.Conditions et Avantages- Rémunération alignée sur la convention collective en vigueur- Restauration sur place- Planning en cycle, visibilité du planning annuel via l'application mobile- Parking gratuit sur la résidence- Primes mensuelles et annuelles- Formations continues et perspectives d'évolution professionnelle.- Prise en charge de la mutuelle à 100 % par l'employeur (base) avec possibilité d'ajouter des options.- Reprise de l'ancienneté avec certificat de travail.Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers la formationDes référents métiers pour vous accompagner dans vos missions.SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2092.0 Euros sur 12 mois
• Segur inclus

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Niveau Bac Aide-soignant Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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