Aide à domicile

ADMR; Cazac; Sur place; EUR 17 000 - 18 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge 58%

Garanties de prévoyance

Tutorat et parcours de formation

Résumé du poste

ADMR recherche une aide à domicile en CDI, temps plein et dès que possible. Vous interviendrez auprès des bénéficiaires pour l'entretien du logement et du linge, la préparation des repas, et l'accompagnement lors des sorties médicales et administratives.

Vous travaillerez en lien avec une équipe et sous la coordination d’un responsable de secteur, avec possibilité de 1 à 2 samedis par mois et repos dominical. Mutuelle et parcours d’intégration sont prévus.

Qualifications

• Sens de l'écoute et bienveillance.
• Discrétion et respect.
• Autonomie et capacité d'adaptation.
• Intérêt marqué pour la relation d'aide et le lien humain.

Responsabilités

• Entretien du logement et du linge (ménage, lavage, repassage).
• Courses alimentaires et préparation des repas.
• Accompagnement lors de visites (rendez-vous médicaux, pharmacie).
• Maintien du lien social et coordination avec les professionnels intervenant au domicile.

Connaissances

Ecoute active

Bienveillance

Discrétion

Autonomie

Description du poste

Description Du Poste

Nous recrutons une Aide à domicile, en CDI , temps plein, dès que possible.

Entretien Du Cadre De Vie

Entretien du logement et du linge

(ménage, lessive, repassage)

Aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne :

Courses alimentaires

Préparation des repas

Accompagnement Lors Des Sorties

Rendez-vous médicaux

Pharmacie

Relation Et Coordination

• Maintien du lien social et relationnel
• Aide ponctuelle dans les démarches administratives simples
• Coordination et échanges avec les autres professionnels intervenant au domicile

Organisation Du Travail

• Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur
• Possibilité de travailler entre 1 et 2 samedis par mois
• Repos les dimanches et jours fériés

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

Rémunération

Fourchette salariale entre

• 12,31 € Employé Degrés 1 Echelon 1 : coefficient 319
• 12,402 € Employé Degrés 1 Echelon 2 : coefficient 326

et

Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles

Prise En Charge Des Déplacements

Interventions proches de votre domicile

Indemnité kilométrique de 0,40 €

sur les déplacements professionnels depuis votre domicile :

• 100 % entre chaque intervention
• 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas

Protection Sociale

• Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur
• Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie

Parcours D'intégration Et Accompagnement

• Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés
• Parcours de formation
• Réunions d'équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

Profil recherché

Savoir-être

• Sens de l'écoute et bienveillance
• Discrétion et respect
• Autonomie et capacité d'adaptation
• Intérêt marqué pour la relation d'aide et le lien humain

Savoir-faire

• Réalisation des gestes du quotidien en toute sécurité
• Organisation et adaptation aux situations variées
• Capacité à communiquer avec l'entourage et les professionnels