Agent technique polyvalent - GALA - 1996

ARSEA

Strasbourg

Sur place

EUR 24 000 - 32 000

Plein temps

Il y a 11 jours
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Avantages offerts par ce poste

Congés trimestriels
Voiture de service
Prime SEGUR
Formations

Résumé du poste

ARSEA recherche un technicien polyvalent (H/F) en CDI temps plein pour rejoindre une équipe de 7 techniciens. Le poste s’effectue dans le département Grand Est, avec véhicules de service et intervention sur l’ensemble du secteur.

Le candidat idéal possède un CAP/BEP et entre 1 et 3 ans d’expérience. Horaires sur 4 jours, permis B obligatoire, et perspectives d’évolution internes sont proposés.

Qualifications

  • Autonomie et sens de l’initiative exigés.
  • Polyvalence sur différents postes techniques et manutention.

Responsabilités

  • Réaliser des travaux de rafraîchissement (peinture, plâtre, etc.).
  • Aménager des logements et monter des meubles.
  • Aider au déménagement et à la mise en place d’équipements électroménagers.
  • Effectuer des réparations diverses et états des lieux d’entrée/sortie.
  • Entretenir les locaux et le parc véhicule de l’établissement.
  • Participer aux réunions et animer des ateliers techniques.

Connaissances

Autonomie
Polyvalence

Formation

CAP/BEP

Description du poste

Suite à un départ, nous recherchons un technicien polyvalent H/F pour compléter notre équipe de techniciens dans le cadre d'un CDI temps plein.

Vous rejoindrez une équipe de 7 techniciens qui ont des compétences techniques dans les différents domaines du bâtiment.

L'intervention s'effectue sur l'ensemble du département avec utilisation de véhicules de service.

Les heures sont effectuées de manière hebdomadaire sur 4 jours avec 3 j de repos.

Permis B valide obligatoire.

Vos quotidiens à Nos Côtés
  • Effectuer des travaux de rafraîchissement (peinture, plâtre,…)
  • Participer à l’aménagement des logements et montage de meubles
  • Participer au déménagement de meubles et électroménager
  • Effectuer des réparations diverses
  • Effectuer des états des lieux d’entrée/sortie
  • Être en lien avec les familles accompagnées dans le cadre de l’entretien des logements
  • Participer à l’entretien des locaux de l’établissement
  • Participer à l’entretien du parc de véhicules de l’établissement
  • Participer aux réunions de l’établissement
  • Animer des ateliers techniques auprès des bénéficiaires
  • Etablir les factures de remise en état de logements
Les Avantages à Nous Rejoindre
  • 9 congés trimestriels supplémentaires par an
  • CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
  • Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an
  • Convention 66
  • Des perspectives d’évolution et de mobilité interne
  • Reprise en totalité de l’ancienneté
  • Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
  • Diversité de formations proposées
  • Autonomie relative dans la gestion des horaires
  • Voiture de service pour les déplacements professionnels

Diplôme(s) attendu(s) : CAP/BEP

Expérience : Entre 1 et 3 ans #ET

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