Agent Soignant Thermal H/F

Valvital

Aix-les-Bains

On-site

EUR 12,000 - 18,000

Full time

2 days ago
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Job summary

Valvital, acteur majeur du thermalisme à Aix-les-Bains, organise une formation d'agent thermal avec GRETA des Savoie pour obtenir le CQP et viser un contrat saisonnier de 6 à 8 mois en 2027.

Démarrage en novembre 2026 pour 5 mois; la formation peut être financée par la Région et sera valable dans tous les centres thermaux, les Thermes Chevalley servant de site pilote.

Profil recherché: débutant accepté; sens du service, rigueur et esprit d'équipe.

Qualifications

  • Formation sans diplôme spécifique requis; expérience en accueil ou thermo est un atout
  • Maîtrise des protocoles d'hygiène et asepsie
  • Qualités relationnelles, empathie et travail en équipe

Responsibilities

  • Accueillir les clients et les accompagner tout au long du processus de leurs soins
  • Réaliser les soins mécaniques du client selon la fiche médicale
  • Renseigner la fiche de traçabilité
  • Préparer et fournir le matériel nécessaire à chaque administration de soins
  • Surveiller le bon déroulement des soins
  • Réaliser les protocoles de désinfection entre chaque curiste

Skills

Hygiène et asepsie
Accueil et orientation
Empathie
Rigueur et ponctualité
Esprit d'équipe

Education

Pas de diplôme requis

Job description


Formation d'agent thermal avec le GRETA et les thermes chevallet.Démarrage en novembre 2026 pour une durée de 5 mois.Vous obtiendrez le CQP d'agent thermal qui vous permettra d'obtenir un contrat saisonnier de 6 à 8 mois en 2027.Ce titre est valable dans tous les centres thermaux de France.Localisation : Aix-les-Bains (73)Présentation de l'entrepriseActeur de premier rang dans le thermalisme et le bien-être, le Groupe VALVITAL (600 pers. CA 40 M€, 15 stations thermales en France) a su, depuis plus de 30 ans, conjuguer une croissance forte animée par un esprit constant d'innovation, de service, de personnalisation de son offre avec un attachement solide à ses fondements d'origine, son éthique et sa relation humaine.Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons des Agents soignants thermaux (F/H) en contrat saisonnier pour la saison 2027.En amont de la saison 2027, les Thermes Chevalley, en partenariat avec le GRETA de Savoie / Haute-Savoie, mettent en place une formation d'agent thermal. Ce cursus peut être financé par la Région. Si cette formation vous intéresse, vous pouvez contacter le GRETA de Savoie / Haute-Savoie par e-mail à ****@****.** ou par téléphone au **.**.**.**.**.

Vos principales missions après cette formation seront les suivantes:
  • Accueillir les clients et les accompagner tout au long du processus de leurs soins, les renseigner, les informer et les orienter
  • Réaliser les soins mécaniques du client à l'aide de la fiche médicale de manière consciencieuse
  • Renseigner la fiche de traçabilité
  • Préparer et fournir le matériel nécessaire à chaque administration de soins
  • Surveiller le bon déroulement des soins, au niveau matériel et humain
  • Réaliser les protocoles de désinfection entre chaque curiste
Profil recherché

Formation et expériencePas de conditions de diplômeExpérience dans le domaine de l'accueil ou thermal est un atout- Compétences clésMaîtrise des protocoles d'hygiène- Qualités requises- Vous communiquez de manière constructive- Vous détenez des qualités relationnelles- Vous faites preuve de diplomatie, de bienveillance et d'empathie- Vous êtes rigoureux/rigoureuse et ponctuel(le)- Vous êtes polyvalent(e)- Vous aimez travailler en équipe

Experience: Débutant acceptéCompétences: Règles d'hygiène et d'asepsie,Accueillir la personne, identifier les soins appropriés et lui en présenter les modalités (résultats attendus, durée de traitement),Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localLangues: Français exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Entretien corporel

Liste des qualités professionnelles:
  • Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
  • Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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