AGENT POLYVALENT/ PLOMBIER (H/F)

MAIRIE DE MERU - DRH

Méru

Sur place

EUR 18 000 - 24 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Prime de fin d'année
Restauration collective possible
Compte Épargne Temps
Mutuelle partielle prise en charge

Résumé du poste

La Mairie de Meru recrute un agent technique qualifié pour assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des bâtiments communaux. Sous la responsabilité du responsable du service Bâtiment, vous réaliserez des travaux de plomberie et de chauffage, lirez les plans et appliquerez les règles d'hygiène et de sécurité.

Le poste est en CDD de 6 mois, à temps plein, avec déplacements fréquents sur le territoire et possibilité de prime de fin d'année et mutuelle partielle.

Qualifications

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Responsabilités

  • Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments.
  • Diagnostiquer et contrôler les équipements.
  • Informer les responsables des contraintes techniques.
  • Respecter les normes de sécurité et lire les plans.
  • Organiser les chantiers et suivre les interventions.

Connaissances

Organisation chantiers
Autonomie
Rigueur
Initiative
Écoute active
Service public

Formation

CAP/BEP plomberie
Formation plomberie

Description du poste

Responsable hiérarchique (N+1) : Responsable du service BâtimentProfil / grade : Agent / Adjoint TechniqueMissions :- Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité territoriale,- Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa compétence- Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local mis à disposition,- Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes aux choix à opérer,- Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels,- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les bâtiments,- Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif,- Rendre compte de l'ensemble des interventions journalières à sa hiérarchie.Activités / Moyens :- Être force de proposition pour améliorer la qualité du bâti existant et les coûts de fonctionnement afférents- Réaliser des travaux relevant de la spécialité,- Réaliser les opérations de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents,- Mettre en application les différentes techniques en lien avec la spécialité,- Respecter la réglementation des ERP, les normes sanitaires, les règles d'hygiène et de sécurité,- Savoir lire un plan et interpréter les représentations techniques,- Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances,- Recycler les déchets,- Utiliser le matériel adéquat,- Conduire un véhicule pour se rendre sur le chantier ou un engin de chantier,Profil/ Compétences :- Organisation des chantiers dans le respect des règles sanitaires, sécurité et en coordination avec les occupants des lieux.- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail,- Prise d'initiative en cas d'intervention urgente,- Savoir diagnostiquer le patrimoine bâti de la collectivité,- Etre autonome dans l'organisation du travail,- Connaissances techniques tous corps d'Etat,- Faire preuve de savoir être, savoir-faire, capacités d'écoute,- Permis B et C- Devoir de réserve et sens du service publicRelations fonctionnelles (interne / externe) :- Direction des services techniques, autres services municipaux, élus, habitants, prestataires, autres collectivitésLieu - Horaires - Conditions particulières :Temps plein : 38 h hebdomadaire et 18 jours d'ARTT1 semaine d'astreinte par moisDéplacements fréquents sur le territoire communal (voiture de service)Prime de fin d'annéeRestauration collective possibleCompte-Epargne TempsPrise en charge d'une partie des frais de mutuelle et de prévoyanceAbonnement CNASCIA

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents Plomberie
Compétences
  • Installer des équipements de chauffage Cette compétence est indispensable
  • Poser des éléments sanitaires Cette compétence est indispensable
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires Cette compétence est indispensable
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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