Agent Logistique Polyvalent (H/F)

ARES; Lieusaint; Sur place; EUR 24 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité transports

Titres restaurant

Mutuelle familiale

Complémentaire santé

Primes

Résumé du poste

ARES recherche un Agent Logistique Polyvalent à Lieusaint pour rejoindre LOG'INS, Joint-Venture sociale. CDI, 35h/semaine, salaire brut mensuel de 1 868 €, mutuelle et titres-restaurants. Vous participerez à la production, encadrerez des salariés en insertion et assurerez l'encadrement en l'absence du chef d'équipe.

Vous devez avoir un niveau Bac minimum et une expérience en logistique; maîtrise du Pack Office et d'un WMS souhaitée, esprit d'équipe et rigueur primordiaux.

Qualifications

• Niveau Bac minimum demandé.
• Expérience en logistique et en encadrement appréciée.

Responsabilités

• Participer à l'activité et viser les objectifs de production et de qualité.
• Contribuer à la formation des salariés en insertion.
• Prendre le relais du Chef d'équipe en cas d'absence et piloter la production.

Connaissances

Manutention

Préparation de commandes

Règles de sécurité

Informatique

Esprit d'équipe

Organisation et polyvalence

Gestion du stress

Formation

Bac minimum

Outils

Pack Office

WMS

Description du poste

Agent Logistique Polyvalent (H/F) 77 - Lieusaint

Offre n° 213NJPH
Agent Logistique Polyvalent (H/F)

Ce poste est fait pour vous si :- vous aimez évoluez dans un environnement logistique dynamique- vous souhaitez participer à un projet humain et donner sens à votre travail- vous avez une sensibilité pour l'accompagnement d'un public en situation de handicapAu sein du Groupe, LOG'INS est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabé (91), Lieusaint (77), Saint-Vulbas (01). En 2025, Log’Ins réalisait au global un CA consolidé de 11 M€ et accompagnait au global plus de 300 personnes en situation de handicap.Depuis le début de l'année 2026, Log'ins de Lieusaint (77) a accompagné une cinquantaine de salariés en insertion, répartie sur 2 sites d'exploitation : 1 entrepôt logistique à Lieusaint (77) et implant client à Moissy-Cramayel (77).Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en lien avec le Chef d'équipe, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées.Concrètement au quotidien, vos principales missions sont les suivantes :1. Participer à l'activité et contribuer à l'atteinte des objectifs de production et de qualité :- Assurer ses tâches quotidiennes, informer son/sa Chef.fe d'équipe de l'état d'avancement de la prestation.- Produire les informations liées à la production (ex : volume, heures, etc.) et les communiquer à son/sa Chef.fe d'équipe.2. Contribuer à la formation des salariés en insertion, aux différentes tâches techniques liées à la prestation.3. Prendre le relai du Chef d'équipe en cas d'absence (congés, formation.) : piloter la production et assurer l'encadrement de l'équipe.PROFIL RECHERCHE :Formation et Expérience :- Niveau Bac minimum.- Expérience confirmée dans la logistique, une expérience de l'encadrement d'équipe est un plus.Compétences et Qualités personnelles :- Capacité à effectuer des opérations de manutention et de préparation de commandes- Maîtrise et respect des règles et consignes de sécurité- Aptitude aux tâches impliquant le port et la manipulation de charges- Connaissance du Pack office et d'un WMS- Appétence pour l'informatique- Esprit d'équipe et capacité à coopérer avec souplesse et proactivité- Capacité d'organisation, de polyvalence, d'adaptation et d'initiative- Bonne gestion du stress- Adhésion au projet social d'ARES et de LOG'INSREMUNERATION & AVANTAGES SALARIAUX :- CDI, statut Ouvrier- 1 868 € brut mensuel + prime collective annuelle en fonction des résultats du Groupe- Rattachement à la CCN Transport & Logistique- 35 heures hebdomadaires- 5 semaines de congés payés + jours de congés d'ancienneté- Titre restaurant de 10,50 € par jour travaillé + mutuelle familiale (dont 60% à la charge de l'employeur)- Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe- Tarifs préférentiels sur l'achat de matériels reconditionnés (équipement informatique chez Ateliers Sans Frontières, équipement petits électroménagers chez RepareSeb)

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros - Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• Primes
• Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Charger ou décharger les moyens de transport
• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Communiquer efficacement avec l'ensemble de ses interlocuteurs en interne
• Conditionner des produits
• Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés
• Gérer les documents de suivi de commande
• Participer à un inventaire
• Prélever les produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc
• Préparer les commandes en suivant les procédures
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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