AGENT HOTELIER / RESTAURATION CDI

Association Anne Boivent – EHPAD Les Alleux; Fougères; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD en Bretagne recherche un Agent hôtelier / restauration en CDI à temps partiel. Vous serez responsable du service des repas et du petit déjeuner, ainsi que de l'entretien des locaux. Une bonne capacité d'adaptation et un esprit d'équipe sont essentiels pour ce rôle. La rémunération est selon la CCN 51 avec prime SEGUR.

Qualifications

• Posséder les compétences nécessaires à l'exercice des missions.
• Être capable de transmettre des observations et de prendre connaissance des transmissions.

Responsabilités

• Réaliser le service du petit déjeuner et des repas.
• Assurer le débarrassage et l'entretien des locaux.
• Signaler tout dysfonctionnement dans l'organisation du service.

Connaissances

Esprit d'équipe

Capacité d'adaptation

Description du poste

Association Anne Boivent EHPAD Les Alleux Melesse

• Publié le 10 novembre 2025

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Services : Santé

Date de commencement : 2025-11-10 15 : 42 : 11 +0100

L'Association Anne Boivent accueille des enfants et des adultes en situation de handicap, des personnes âgées et plus généralement toute personne en situation de fragilité. Elle a pour but de les accompagner, de les aider à vivre, en tenant compte de leur histoire et de leur environnement.

Depuis juin 2013, la résidence « Les Alleux » a trouvé sa place au cœur d’un lotissement, à proximité du centre‑ville de Melesse, situé à une dizaine de kilomètres au nord de Rennes.

Agent hôtelier / restauration

En tant qu'agent hôtelier / restauration, vous êtes amenés à exercer les activités suivantes :

Vous réalisez le service du petit déjeuner : préparation et service aux résidents ;

Vous assurez le service des repas : mise en place, service, débarrassage, plonge, entretien et remise en état des locaux ;

Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance et alimentez les transmissions.

Vous signalez aux responsables concernés tout manque ou dysfonctionnement dans l'organisation du service.

Vos missions sont directement liées au projet d'établissement et au projet personnalisé d'accompagnement de chaque résident et donc susceptibles de dévoluer.

La fonction exerce en équipe pluriprofessionnelle et en lien avec les résidents.

Vous exercez en lien avec la gouvernante et sous l'autorité de la directrice d'EHPAD.

Possédant les compétences nécessaires à l'exercice de ces missions, vous possédez un esprit d'équipe et êtes capable d'adaptation.

Conditions d'emploi

Poste en CDI à temps partiel rémunération selon CCN 51 avec prime SEGUR.