Agent hôtelier (H/F)

MAISON DE RETRAITE; Saint-Vigor-le-Grand; Sur place; EUR 16 000 - 21 000; Temps partiel

Résumé du poste

MAISON DE RETRAITE à Saint-Vigor-le-Grand recrute un agent hôtelier (H/F). Sous la responsabilité hiérarchique, vous contribuerez à la qualité des prestations, à l'accueil des résidents et au respect des règles d'hygiène.

Vous participez à l'entretien, au service des repas et à l'aide quotidienne avec l'équipe. Profil recherché: sens du relationnel, travail en équipe, autonomie; expérience dans le secteur médico-social appréciée.

Qualifications

• Nettoyage et désinfection des chambres et des installations sanitaires.
• Bonne communication et travail en équipe.
• Autonomie dans l'organisation du travail.

Responsabilités

• Entretenir les locaux et le linge.
• Assurer la mise en place et le service des repas et la plonge.
• Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Veiller au bien-être et au confort des résidents.

Connaissances

Nettoyer

Désinfecter

Ranger le linge

Relayer l'information

Préparation du matériel

Description du poste

Agent hôtelier (H/F) 14 - ST VIGOR LE GRAND

Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, et par délégation, de la cadre de santé, vous contribuerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à :. Mettre en œuvre le projet de service et la démarche continue d'amélioration de la qualité. Favoriser un accueil de qualité des résidents, dans le respect du projet d'accompagnement personnalisé.Vos missions principales :. Participer activement à la qualité des prestations hôtelières : entretenir les locaux et le linge, assurer la mise en place et le service des repas ainsi que la plonge. Aider les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne, en collaboration avec l'équipe hôtelière et soignante. Veiller au bien-être et au confort des résidents. Respecter les procédures et normes relatives aux règles d'hygiène et de sécurité.Votre profil :. Avoir de bonnes aptitudes relationnelles et organisationnelles. Capacité d'écoute et à travailler en équipe. Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail. Connaissance du secteur médico-social et en particulier des EHPAD appréciéeTravail 1 WE sur 26 semaines de congés par anEtablissement engagé dans une démarche humanitude.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail en journée
Salaire

• CCNT51, coeff 291

Expérience

• 1 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
• Relayer de l'information
• Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées