Agent.e de maintenance - Clinique du Mont-Valérien (92) H/F

emeis

Rueil-Malmaison

Sur place

EUR 32 000 - 42 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

13e mois conventionnel
Tickets restaurants
Subrogation
Intéressement
Cooptation
Formation et développement de carrière
Avantages CSE

Résumé du poste

emeis, situé à Rueil-Malmaison (92), recherche un agent de maintenance en CDI dans l'une de ses résidences ou cliniques pour assurer la sécurité des personnes et du patrimoine et veiller au bon fonctionnement des installations.

Vous piloterez les entretiens préventifs avec les prestataires, utiliserez une GMAO, chiffrerez les travaux et assurerez les réceptions de travaux, avec perspectives d'évolution vers des postes d'encadrement.

Qualifications

  • Diplôme ou équivalent en maintenance requis.
  • Expérience en milieu hospitalier ou établissement de soin est un plus.
  • Maîtrise des règles de sécurité et des normes environnementales.

Responsabilités

  • Veiller au respect des normes de sécurité et au confort des personnes.
  • Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire.
  • Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie.
  • Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement.
  • Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle.
  • Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance.
  • Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement.
  • Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…).
  • Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance.
  • Piloter l’entretien des espaces verts.
  • Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment.
  • Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance.
  • Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance.

Connaissances

Maintenance
GMAO
Gestion des stocks
Prévention et sécurité
Chiffrage et estimation
Communication

Formation

Diplôme maintenance

Description du poste

Située à Rueil-Malmaison (92), la Clinique du Mont-Valérien est un établissement de Soins Médicaux et Réadaptation polyvalents et spécialisés en Gériatrie. L'établissement peut accueillir jusqu'à 142 patients dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet, et dispose d'un hôpital de jour de 25 places. La Clinique est accessible via les transports en commun (Bus) et met à disposition un parking.

Vos missions :
  • Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes,
  • Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire,
  • Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie,
  • Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement,
  • Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle,
  • Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance,
  • Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement,
  • Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…),
  • Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance,
  • Piloter l’entretien des espaces verts,
  • Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment.
  • Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance,
  • Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance.
CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : à définir selon le profil

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

  • Prime dite de 13ème mois conventionnel
  • Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
  • Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
  • Subrogation
  • Accord d’intéressement
  • Primes de cooptation
  • Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues…
  • Avantages CSE en région et CSE Central
  • Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
  • Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu’infirmier.ère, possibilité d’évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d’encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d’établissement)
  • Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

L’accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d’appui… engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :

  • Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
  • Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
  • Au sein de nos cliniques de santé mentale
  • Avec des services d’aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu’à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d’elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ?

Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDI dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste de Chargé.e d’affaires maintenance.

Vos atouts pour réussir :
  • Votre polyvalence.
  • Votre conscience professionnelle.
  • Votre sens de l’organisation.
  • Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement.

Votre profil nous intéresse !

Pour aller plus loin :
  • Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous !
  • Nous recrutons en CDI. Selon votre profil, et vos envies, nous vous propose le parcours qui vous correspond.

Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques. Nos opportunités s’adressent aux professionnel.le.s de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et toutes, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires.

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