Agent.e de maintenance - Bouliac (33)

emeis

Bouliac

Sur place

EUR 28 000 - 38 000

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Avantages offerts par ce poste

Prime 13e mois conventionnel
Tickets restaurants
Accord d’intéressement
Subrogation
Formation continue

Résumé du poste

emeis recherche un agent de maintenance en CDI dans l’une de ses résidences ou cliniques. Vous assurez les interventions techniques, la sécurité des locaux et le suivi des entretiens, avec une communication efficace auprès de la direction.

Le poste exige un diplôme en maintenance et une capacité à s’adapter rapidement, avec possibilité d’évolution vers des responsabilités d’encadrement au sein d’un groupe sensible à la qualité des soins et au bien-être des résidents.

Qualifications

  • Diplôme dans le domaine de la maintenance exigé.
  • Poste en CDI à temps plein.
  • Capacité à s’adapter aux situations d’urgence liées au fonctionnement de l’établissement.

Responsabilités

  • Veiller au respect des normes de sécurité et au confort des personnes
  • Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire
  • Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie
  • Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement
  • Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle
  • Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance
  • Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement
  • Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance
  • Piloter l’entretien des espaces verts
  • Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment.

Connaissances

Polyvalence
Conscience professionnelle
Organisation
Capacité d’adaptation
Rigueur

Formation

Diplôme maintenance

Outils

GMAO

Description du poste

La résidence la Pastorale est une résidence médicalisée (EHPAD) pour personnes âgées située dans la charmante ville de Bouliac à proximité de Bordeaux. Cette maison de retraite accueille avec bienveillance 80 personnes âgées autonomes ou dépendantes dans un environnement chaleureux et animé. La résidence dispose d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer ainsi que d'une unité de vie dédiée à la prise en charge des personnes âgées fragiles et dépendantes. L'équipe soignante est composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des personnes qui leur sont confiées. Encadrée par un Médecin Coordonnateur et une IDEC, elle comprend : des Infirmiers Diplômés d'État, un Psychologue, des Aides-soignants, des Aides Médico-psychologiques, des auxiliaires de vie ainsi que des professionnels extérieurs libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes…) qui interviennent régulièrement, en fonction des besoins de chacun. L'établissement est très moderne et dispose de tout le matériel médical nécessaire à un accompagnement de qualité dans de bonnes conditions de travail. Intégrer la Pastorale, c'est rejoindre une équipe dévouée et engagée à fournir un accompagnement de qualité à ses résidents tout en veillant à leur bien-être physique et émotionnel.

Agent.e de maintenance ou futur.re Agent.e de maintenance, et si c’était vous notre talent de demain ?

Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résident.e.s/patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Quel que soit votre parcours ou vos diplômes, nous avons une opportunité pour vous ! Nous proposons un emploi en CDI. Au sein d'emeis, nous recherchons avant tout des personnes engagées et enthousiastes pour rejoindre nos équipes et exercer à nos côtés une mission porteuse de sens !

Vos missions :
  • Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes,
  • Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire,
  • Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie,
  • Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement,
  • Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle,
  • Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance,
  • Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement,
  • Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…),
  • Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance,
  • Piloter l’entretien des espaces verts,
  • Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment.
  • Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance,
  • Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance.
CE QUE NOUS OFFRONS

Poste à pourvoir en CDD, prise de poste dès que possible jusqu'au 09 octobre inclus.

Rythme de travail 9h/17h

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

  • Prime dite de 13ème mois conventionnel
  • Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
  • Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
  • Subrogation
  • Accord d’intéressement
  • Primes de cooptation
  • Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues…
  • Avantages CSE en région et CSE Central
  • Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
  • Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu’infirmier.ère, possibilité d’évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d’encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d’établissement)
  • Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

L’accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

  • Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
  • Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
  • Au sein de nos cliniques de santé mentale
  • Avec des services d’aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu’à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d’elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ?

Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDI dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste de Chargé.e d’affaires maintenance.

Vos atouts pour réussir :
  • Votre polyvalence.
  • Votre conscience professionnelle.
  • Votre sens de l’organisation.
  • Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement.

Votre profil nous intéresse !

Pour aller plus loin :
  • Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous !
  • Nous recrutons en CDI à temps complet. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond.

Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques.

Nos opportunités s’adressent aux professionnel.le.s de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et toutes, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires.

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