Agent.e d'entretien des locaux en structure Petite Enfance (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SUD GIRONDE; Castets et Castillon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) agent.e d'entretien des locaux pour sa crèche à Castets et Castillon. Le poste est à temps partiel (16 heures/semaine), avec des missions de nettoyage, d'entretien et de gestion des stocks. Débutant accepté; compétences en entretien et nettoyage requises. Conditions de travail incluent des horaires décalés.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Compétences en entretien et nettoyage nécessaires.

Responsabilités

• Assurer le nettoyage des locaux et l'entretien du linge.
• Gérer le stock de produits d'entretien.
• Participer à l'élaboration des commandes de produits.

Connaissances

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Préparer du matériel en prévision d'un travail

Baliser les zones glissantes

Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien

Formation

Aucune formation scolaire

Description du poste

Offre n° 199HYYW Agent.e d'entretien des locaux en structure Petite Enfance (H/F)

La Communauté de communes du Sud Gironde recrute un/une agent.e d'entretien des locaux en structure Petite Enfance à temps non complet (16/35ème) pour la crèche de Castets et Castillon

Mission

Descriptif général des missions, missions principales du poste

• Agent.e chargé.e du nettoyage des locaux et de l'entretien du linge - Travail en binôme
• Entretien des locaux (intérieur et extérieur) et du linge
• Gestion du stock : produits d'entretien et d'hygiène
• Mise en œuvre des règles d'hygiène conformément au règlement de fonctionnement et aux protocoles
• Participation à la vie de la structure

Descriptif des activités et tâches

Tâches régulières

• Entretien des locaux et du linge selon les besoins du service et la fiche d'organisation

Tâches occasionnelles

• Participation à l'élaboration des commandes de produits en fonction des stocks
• Alerter la direction en cas de dysfonctionnement, panne, usure
• Échanges réguliers avec la directrice et l'équipe, participation à certaines réunions d'équipe
• Renfort en cuisine

Type de contrat

• CDD - 12 Mois
• Temps partiel - 16H/semaine
• Travail en horaires décalés, Travail en journée, Conditions de travail : Station debout prolongée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 920.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

• Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Aucune formation scolaire

Compétences

• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Cette compétence est indispensable
• Préparer du matériel en prévision d'un travail Cette compétence est indispensable
• Baliser les zones glissantes
• Caractéristiques des produits d'entretien

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

20 à 49 salariés

Communauté de Communes du SUD GIRONDE Mme Olivia SCHLIEFER