Agent(e) d'Animation en Mairie d'arrondissements 1/7 (H/F)

Ville de Marseille; Marseille; On-site; EUR 19,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires modulables RTT

Tickets restaurant

Participation mutuelle et transports

Job summary

La Mairie des 1er et 7e arrondissements de Marseille recherche un animateur(trice) afin d’assurer l'accueil et l’animation des activités destinées aux enfants, jeunes et familles, dans le cadre du pôle Noailles.

Vous contribuerez à rétablir le lien social et veillerez à la sécurité et au bien-être des publics. Une connaissance des zones urbaines sensibles et une expérience en animation sont attendues. Poste à pourvoir en mode présentiel au CMA Noailles et au Lieu Ressources.

Qualifications

• Titulaire d'un BAFA/BAPAAT/CPJEPS ou grade équivalent pour l'encadrement des activités et animations.
• Bonne connaissance des zones urbaines sensibles et de l'environnement éducatif local.
• Maîtrise des notions administratives liées à la gestion du matériel et des commandes.

Responsibilities

• Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de structure.
• Concevoir et mettre en œuvre des activités avec le tissu associatif en cohérence avec les orientations éducatives.
• Participer aux réunions d'équipe et aux temps de préparation.
• Adapter les activités selon les contraintes matérielles et organisationnelles.
• Préparer, installer et ranger le matériel nécessaire.
• Informer les familles sur le déroulement des activités et assurer un accueil bienveillant.

Skills

Gestion relationnelle

Travail en équipe

Adaptabilité

Education

BAFA

BAPAAT

CPJEPS

Adjoint d'animation

Job description

Agent(e) d'Animation en Mairie d'arrondissements 1/7 (H/F)

Mairies d'arrondissements

Date limite de candidature : 05 décembre 2026

La Mairie des 1er et 7e arrondissements est un territoire d'une superficie de 7,47 km² et compte près de 73 861 habitants. Le 1er arrondissement est l'hypercentre historique de la Ville de Marseille alors que le 7e arrondissement est plus tourné vers la mer notamment avec les îles du Frioul.

Au sein du service animation et vie locale, sous la responsabilité du Responsable des 2 centres d'animation du pôle Noailles (le Lieu Ressources au 63 et le CMA Noailles au 44 rue d'Aubagne), vous contribuerez à rétablir le lien social dans un environnement où la présence éducative et l'offre d'activités constitue des leviers essentiels pour les familles et les jeunes.

Votre rôle consiste à participer activement à la mise en œuvre de la politique d'accueil de tous publics et à celle du projet éducatif du territoire. Pour ce faire, vous concevez, préparer et pourrez participer à l'animation des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs auprès des différents publics (enfants, jeunes familles seniors) en veillant au respect de la réglementation ERP en vigueur.

Votre rôle consistera à :

• Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de structure;
• Concevoir et mettre en œuvre en lien avec le tissu associatif des activités innovantes en cohérence avec les orientations éducatives adaptées à l'âge et aux besoins des participants;
• Participer aux réunions d'équipe et aux temps de préparation;
• Adapter les activités aux contraintes matérielles et organisationnelles;
• Préparer, installer et ranger le matériel nécessaire aux activités si besoin;
• Informer les familles sur le déroulement des activités;
• Accueillir les publics dans un climat bienveillant et sécurisant;
• Encadrer les groupes dans le respect de la réglementation en vigueur (CMA le cas échéant);
• Veiller à la sécurité physique, affective et morale des participants;
• Veiller au respect des règles d'utilisation dans l'équipement;
• Encourager la participation, l'expression et l'autonomie des usagers;
• Contribuer au bon fonctionnement quotidien de la structure;
• Assurer un rôle d'interface entre la structure et les usagers;
• Assister le responsable de centre et le remplacer pendant son absence.

Votre profil

Nous avons hâte de vous connaître !
Vous êtes titulaire a minima d'un BAFA, BAPAAT, CPJEPS et/ou du grade d'adjoint d'animation permettant l'encadrement d'activités et d'animations.
Familiarisé(e) avec l'environnement de travail, vous maîtrisez les spécificités et détenez une très bonne connaissance des zones urbaines sensibles.
Capable d'analyser les besoins des différentes tranches de la population et d'établir un constat, vous êtes en mesure de proposer des actions spécifiques.
Vous connaissez la gestion administrative de l'équipement: documents families, gestion bon d'engagements et de commandes.
Vous savez garder votre sang froid, anticiper les conflits et/ou gérer un conflit en parfaite connaissance des agissements de la population locale. Vous savez établir un relationnel de confiance, être bienveillant(e) tout en assurant une gestion des flux humains et en assurer un contrôle.
Dynamique et force de proposition, vous suivez et participez à la mise en place du projet de ce nouveau pôle. Vous savez travailler en équipe, favoriser la communication et le contact avec les professionnels de l‘équipement et les divers partenaires.
Sérieux(euse) et impliqué(e), vous êtes disponible et solidaire en cas de besoin ou nécessité de service qui imposerait ponctuellement un redéploiement hors du Centre d'affectation.
Rejoignez-nous !

Compétences

Titulaire d'un BAFA , BAPAAT, CPJEPS ,grade d adjoint animation permettant l'encadrement d'enfants, vous détenez une expérience confirmée dans l'accueil collectif des Mineurs. Familiarisé(e) avec l'environnement de travail, vous maîtrisez les spécificités et détenez une très bonne connaissance des zones urbaines sensibles.

Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi).
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).

Lieu de travail

Pôle Noailles – 63 et 44 rue d'Aubagne - 13001 Marseille

Signataire de la convention avec le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP), la Ville de Marseille est résolument engagée en faveur de l'emploi et du handicap.
Les candidat.es en situation de handicap peuvent, à leur demande, solliciter un aménagement du processus de recrutement.