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Le CISSS de la Montérégie-Est recherche un agent administratif au centre jeunesse de Varennes, pour un poste temporaire à temps plein. Vous contribuerez à la gestion administrative et au service à la clientèle dans un milieu proche de la communauté.
Deux quarts de travail (jour/soir/nuit) et une fin de semaine sur deux sont prévus; réussite des tests préalables en logique, français, Word et Excel demandée; diplôme en secrétariat ou bureautique requis, avec expérience pertinente.
Varennes
Temps complet
(non applicable)
Classe
du 28 septembre 2026 au 13 octobre 2026
jour
Laisse ton empreinte à Santé Québec Montérégie-Est
Fais partie d’une mission essentielle.
Santé Québec Montérégie-Est, c’est plus de 16 200 employés et près de 900 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien‑être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (dont 3 hôpitaux, 18 CHSLD‑MDA‑MA, 15 CLSC, 2 GMF‑U et plus de 20 installations dédiées aux jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la bienveillance, la collaboration, l’excellence et l’engagement qu’on travaille tous ensemble.
Joins‑toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien‑être professionnel.
Contribue à la santé des gens de ta région.
Deviens agent administratif au centre jeunesse de Varennes, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie‑Est (CISSS‑ME).
Intègre une équipe stimulante. Viens faire une différence au centre jeunesse de Varennes. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Varennes te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS‑ME.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie‑Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter le study de leur candidature.
L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.