Agent de stérilisation AS/OPQ

CHU d'Angers; Angers; Sur place; EUR 18 000 - 24 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant du personnel sur place

Résumé du poste

Le CHU d’Angers recrute un agent de stérilisation pour garantir la préparation et le contrôle des dispositifs médicaux. Vous participerez au lavage, au conditionnement et à la libération des charges, et assurer la traçabilité des activités.

Vous travaillerez en équipe dans un environnement hospitalier exigeant, respecterez les procédures qualité et contribuerez à l’amélioration continue. Poste en temps plein, base basés à Angers.

Qualifications

• Expérience ou formation en asepsie et stérilisation est souhaitée.
• Bonne connaissance des procédures de traçabilité et de qualité.
• Capacité à travailler debout et soulever des charges raisonnables.

Responsabilités

• Participer au processus de stérilisation des DM (lavage, stérilisation, conditionnement).
• Conduire les stérilisateurs à vapeur et lancer les cycles.
• Gérer le stock et la traçabilité des DM stériles.
• Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements.
• Rendre compte et suivre les procédures qualité.
• Réaliser les activités conformes aux règles d’hygiène et sécurité.

Connaissances

Curiosité médicale

Rigueur

Habileté manuelle

Esprit critique

Adaptation outils informatiques

Travail en équipe

Description du poste

Missions

Participer au processus de stérilisation des dispositifs médicaux : le lavage, le process de stérilisation, le conditionnement, la libération des charges, la traçabilité de toutes les activités.

• réaliser le nettoyage des instruments
• surveiller et tenir en état un stock d’instruments
• conditionner les dispositifs médicaux (DM)
• conduire les stérilisateurs à vapeur et gérer leur lancement
• contrôler la charge et libérer le lot
• mettre en stock les DM stériles
• préparer les commandes en services et charger les armoires
• effectuer la maintenance de premier niveau des équipements selon la règlementation
• assurer la traçabilité de toutes les activités
• participer au bio nettoyage des locaux de production
• rendre compte à l’encadrement des besoins des blocs et des problèmes rencontrés
• réceptionner les appels téléphoniques
• respecter les instructions
• suivre les procédures et les modes opératoires mis en place dans le cadre de la démarche qualité
• enregistrer les non conformités
• s’adapter à l’évolution des normes et de la règlementation
• proposer des améliorations du système
• curiosité pour les activités médicotechniques et l’environnement hospitalier
• capacité à comprendre et retenir de nouvelles notions techniques
• capacité à rester concentré
• habileté manuelle
• rigueur, mémorisation, ordre
• respect des instructions au système de management de la qualité
• capacité à s’adapter aux outils informatiques
• esprit critique et réactivité pour s’adapter aux évènements et détecter des anomalies ou proposer des améliorations
• sens du travail en équipe et du service rendu aux patients
• sens de la communication, relations courtoises avec les collègues du CHU
• disponibilité et assiduité
• respect de la charte de vie du service
• aptitude à transmettre ses connaissances
• bonne condition physique pour :
• soulever et transférer des charges de manière répétitive (max. 12kg)
• résister à la station debout
• résister au milieu fermé, chaud et humide, au traitement d’air et à la lumière artificielle
• bonne acuité visuelle

Description Établissement

Les 10 bonnes raisons de venir au CHU d’Angers :

• Situé au cœur d’Angers, le CHU bénéficie d’un environnement dynamique alliant qualité de vie, accessibilité et richesse des services ;
• L’établissement est directement desservi par le tramway. La gare, à proximité, permet de rejoindre Paris en 1h20 en train, et l’océan Atlantique en 1h30 en voiture, facilitant aussi bien les déplacements professionnels que les loisirs ;
• Un environnement professionnel reconnu, porté par des équipes engagées, solidaires et animées par des valeurs fortes.

Description Mission

Participer au processus de stérilisation des dispositifs médicaux : le lavage, le process de stérilisation, le conditionnement, la libération des charges, la traçabilité de toutes les activités.

• ACTIVITES TECHNIQUES :
• réaliser le nettoyage des instruments
• surveiller et tenir en état un stock d’instruments
• conditionner les dispositifs médicaux (DM)
• conduire les stérilisateurs à vapeur et gérer leur lancement
• contrôler la charge et libérer le lot
• mettre en stock les DM stériles
• préparer les commandes en services et charger les armoires
• effectuer la maintenance de premier niveau des équipements selon la règlementation
• assurer la traçabilité de toutes les activités
• participer au bio nettoyage des locaux de production
• ORGANISATION:
• rendre compte à l’encadrement des besoins des blocs et des problèmes rencontrés
• réceptionner les appels téléphoniques
• DEMARCHE QUALITE
• respecter les instructions
• suivre les procédures et les modes opératoires mis en place dans le cadre de la démarche qualité
• enregistrer les non conformités
• s’adapter à l’évolution des normes et de la règlementation
• proposer des améliorations du système

APTITUDES

• PROFESSIONNELLES
• curiosité pour les activités médicotechniques et l’environnement hospitalier
• capacité à comprendre et retenir de nouvelles notions techniques
• capacité à rester concentré
• habileté manuelle
• rigueur, mémorisation, ordre
• respect des instructions au système de management de la qualité
• capacité à s’adapter aux outils informatiques
• esprit critique et réactivité pour s’adapter aux évènements et détecter des anomalies ou proposer des améliorations
• sens du travail en équipe et du service rendu aux patients
• sens de la communication, relations courtoises avec les collègues du CHU
• disponibilité et assiduité
• respect de la charte de vie du service
• aptitude à transmettre ses connaissances
• PHYSIQUES
• bonne condition physique pour :
• soulever et transférer des charges de manière répétitive (max. 12kg)
• résister à la station debout
• résister au milieu fermé, chaud et humide, au traitement d’air et à la lumière artificielle
• bonne acuité visuelle

Description Établissement

Les 10 bonnes raisons de venir au CHU d’Angers :

Un Cadre De Travail Attractif

• Situé au cœur d’Angers, le CHU bénéficie d’un environnement dynamique alliant qualité de vie, accessibilité et richesse des services ;
• L’établissement est directement desservi par le tramway. La gare, à proximité, permet de rejoindre Paris en 1h20 en train, et l’océan Atlantique en 1h30 en voiture, facilitant aussi bien les déplacements professionnels que les loisirs ;
• Un environnement professionnel reconnu, porté par des équipes engagées, solidaires et animées par des valeurs fortes.

Une Mobilité Facilitée Et Responsable

• Une plateforme de covoiturage pour réduire vos frais de déplacement ;
• Une prise en charge de 75 % des abonnements de transport ;
• Un forfait mobilité durable pour encourager les déplacements écoresponsables

Une Offre Sociale Complète

• Accès au comité de gestion des œuvres sociales (CGOS): des prestations financières en fonction de votre situation, plan d’épargne retraite, des prestations de loisirs, culture et vacances, etc ;
• Restaurant du personnel sur place

Un hôpital qui prend soins de vous :

• Un programme HAVISAINES dédié à l’amélioration de la qualité de vie et la santé des agents (alimentation, activité physique, prévention) ;
• Un établissement engagé : « Lieu de santé sans tabac » : accompagnement personnalisé, zone de tolérance, recyclage des mégots en mobilier urbain ;
• Des dispositifs d’accompagnement : Assistante sociale du personnel, psychologue du travail.

Un Pôle De Formation D’excellence

• Un CHU étroitement lié à la Faculté de Santé d’Angers, reconnu comme un acteur majeur de la formation
• Des formations tout au long de votre carrière pour maintenir, développer et valoriser vos compétences

De nombreux instituts et écoles de formation intégrés :

• Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI)
• École de Puéricultrices
• Institut de Formation d’Aides-Soignants (IFAS)
• Institut de Formation des Ambulanciers (IFA)
• Institut de Formation des Cadres de Santé (IFCS)
• Centre de formation des Assistants de Régulation Médicale
• Institut de Formation d’Auxiliaires de Puériculture

Trois Centres De Formation Continue Certifiés Qualiopi

• Centre de simulation en santé All’Sims
• Centre de Formation des Professionnels de Santé (CFPS)
• Centre d’Enseignement des Soins d’Urgence (CESU)

Un Établissement De Recherche Et D'innovation

Plus de 1 300 projets de recherche en cours :

• 331 en promotion interne
• 984 en promotion externe

Une Expertise Et Des Technologies De Pointe

• 51 centres labellisés prenant en charge les maladies rares, dont 39 centres de références et de compétences ;
• 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques spécialisés ;
• une activité dynamique de greffe ;
• un plateau technique de pointe, intégrant des équipements de dernière génération

Une Institution Tournée Vers L’avenir

• Fort de plus de huit siècles d’histoire, le CHU d’Angers s’engage dans une transformation majeure avec le projet Convergence
• Un ambitieux programme de modernisation visant à :
• Regrouper et rapprocher les services clés (urgences, blocs opératoires, imagerie, soins critiques) pour optimiser les parcours patients
• Améliorer la qualité et la fluidité de la prise en charge
• Offrir de meilleures conditions de travail aux professionnels

Un Projet Structurant En 3 Phases

• Phase 1 (2022 – 2029) : construction d’un bâtiment regroupant urgences, blocs opératoires, imagerie et soins critiques
• Phase 2 (2029 – 2033) : création d’un second bâtiment dédié à des services d’hospitalisation modernisés et ergonomiques
• Phase 3 (2033 – 2037) : restructuration du bâtiment Larrey pour finaliser l’organisation du site

Un objectif commun

Concilier excellence médicale, innovation technologique et qualité de vie au travail, au service des besoins de santé de la population.

Pour aller plus loin : https://chu-angers.mstaff.co