AGENT DE SILO H/F (H/F)

SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE AXEREAL; Mer; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement / participation

Titres restaurant / Prime de panier

Complémentaire santé

CSE

13ème mois

Résumé du poste

La SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE AXEREAL recrute un Agent Conseil Appro Collecte en CDI pour son site de Mer. Vous serez responsable de la gestion d’un silo, de l’accueil des agriculteurs et des opérations de stockage des céréales.

Le poste requiert une formation BAC à BAC + 2 Agricole et une expérience dans le secteur agricole est vivement appréciée. Des avantages tels que des titres restaurant et un complémentaire santé sont offerts.

Qualifications

• Expérience dans le domaine agricole fortement appréciée.
• Permis B requis.
• Formation BAC à BAC + 2 Agricole souhaitée.

Responsabilités

• Assurer la gestion d’un silo en respectant les règles de sécurité.
• Accueillir et informer les agriculteurs.
• Réaliser les opérations de réception et stockage des céréales.
• Piloter et surveiller les installations.
• Participer à la gestion des stocks.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Dynamisme

Bon relationnel

Pratique des outils informatiques

Formation

Formation BAC à BAC + 2 Agricole

Description du poste

Au sein de la Direction Grand Ouest de la branche Axéréal Agriculture, nous recrutons un Agent Conseil Appro Collecte 1er échelon h/f en CDI pour notre site basé à Mer (41).

Votre rôle consistera à assurer l’intégralité des missions relatives à la gestion d’un silo dans le respect des règles et consignes de sécurité internes.

Responsabilités

• Accueillir les agriculteurs, renseigner et informer les agriculteurs.
• Assurer la réception, la conservation, le stockage et l’expédition des céréales, effectuer les analyses quantitatives et qualitatives (pesées des céréales, échantillonnages, analyses physiques) dans le respect des procédures internes.
• Réaliser les opérations de mise en cellule conformément au plan de stockage.
• Maintenir la qualité des grains et assurer les opérations permettant une bonne conservation.
• Réceptionner, stocker et délivrer les engrais, semences, aliments du bétail et les produits phytosanitaires dans le respect des procédures.
• Piloter et surveiller les installations (conduite, maintenance).
• Effectuer l’entretien du site et des installations et les maintenir propres.
• Établir une relation de binôme avec les technico-commerciaux pour répondre aux besoins des agriculteurs.
• Accueillir de nouveaux salariés lors de la période et hors période de moisson.

Qualité de travail, Santé, Sécurité, Environnement (Q.H.S.E.)

• Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur, les consignes et procédures QHSE.
• Respecter les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés et aux installations.
• Porter les équipements de protection individuelle adaptés selon les consignes de sécurité en vigueur.

Administratif et animation

• Participer à la gestion des stocks et à la traçabilité selon les procédures en vigueur.
• Développer une relation commerciale de qualité avec les agriculteurs.
• Réaliser un point régulier de son activité à son responsable.

Profil / Compétences requises

• Formation BAC à BAC + 2 Agricole souhaitée.
• Expérience dans le domaine agricole fortement appréciée.
• Bonne pratique des outils informatiques.
• Autonomie, rigueur, disponibilité, dynamisme, bon relationnel.
• Permis B.

Conditions de travail

Type de contrat : CDI, Durée du travail : 35 heures/semaine, Travail en journée, Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).

Salaire et avantages

• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• CSE
• 13ème mois

Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure, via un parcours d’intégration personnalisé et interactif (Starting Block).

Un package de rémunération inclut une rémunération fixe sur 13 mois, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle + prévoyance, des titres restaurants, un CIE et une Politique Handicap et Diversité.