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Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
Colisée France recherche un Agent de Service Hôtelier - Livreur (ASH) H/F pour la Résidence Les Châteaux de Provence, située au THOR. Le poste est à pourvoir en CDD du 26/10/2026 au 06/11/2026, et implique la livraison de portage de repas et le service aux Mentors.
Vous assurerez l’entretien des lieux et des chambres, contribuant à une qualité de vie adaptée aux besoins des résidents. Rejoignez une communauté Colisée engagée et orientée bien-être.
Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Châteaux de Provence située au THOR en tant qu'ASH sur le poste de livreur de portage de repas.
en CDD du 26/10/2026 au 06/11/2026
Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c’est ce que vous êtes !
Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l’expérience, laconnaissanceet sont ainsi une source d’inspiration auprès de laquelle nous continuons d’apprendre.
Nous lesrespectonset lesconsidéronsen portant une attention particulière à leurqualité de vie. Et c’est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s’émerveiller, découvrir, entreprendre…
Choisir notreétablissement, c’est rejoindre laCommunauté Colisée: des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l’extérieur et en harmonie avec le territoire.
Notre établissement:
L'établissement Les Châteaux de Provence accueille 80 mentors sur la commune de LE THOR, résidence neuve qui a ouvert en novembre 2023. Totalement équipé à neuf, l'ensemble du site est entièrement climatisé, l'ensemble des chambres est équipé de rails de transfert.
Se révéler chez Colisée !
En rejoignant notre équipe, attendez vous à :
Le talent, c'est vous!
Devenez Coliséen et faites partie d’une Communauté de Talents au service des Mentors !
Nous ne voyons pas que votre CV en vous !
Parce que les Mentors débordent d’énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités !
Cela passe à la fois par l’écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d’aide-soignant).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.