AGENT DE SECURITE H/F H/F

FIDUCIAL; Arrondissement de Tours; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité privée recherche un(e) Agent(e) de sécurité confirmé(e) pour un site industriel à Tours. Le poste implique le filtrage des entrées et la réalisation de rondes de sécurité. Les candidats doivent avoir une carte professionnelle à jour et une bonne connaissance des règles du métier. Des horaires H24 sont à prévoir, avec des majorations pour nuits et dimanches.

Prestations

Majoration de 10 % pour nuits et dimanches

Majoration de 100 % pour jours fériés

Primes de remplacement

Tenue complète fournie

Indemnités entretien de la tenue

Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50 %

Qualifications

• Expérience confirmée en tant qu'agent de sécurité.
• Capacité à réagir de façon adaptée en situation d'urgence.

Responsabilités

• Filtrage des entrées et sorties.
• Effectuer des rondes de sécurité.

Connaissances

Carte professionnelle à jour du CNAPS

Brevet SST

EPI

Bonne connaissance des règles du métier

Conscience professionnelle

Rigueur

Professionnalisme

Ponctualité

Implication

Description du poste

Mission

Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M€, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée.

Localisation et mission

Nous recherchons pour un de nos clients, site industriel situé à Tours (37), un(e) Agent(e) De sécurité confirmé(e).

Responsabilités

• Filtrage
• Rondes de sécurité

Qualifications

• Carte professionnelle à jour du CNAPS
• Brevet SST
• EPI
• Bonne connaissance et pratique des règles du métier
• Conscience professionnelle, réactivité et capacité à réagir de façon adaptée
• Rigueur, professionnalisme, ponctualité, implication

Horaires

H24 / WE 8H-19H / 7H-18H / 7H-19H / 19H-7H. Le coefficient est de 140 soit 1 852. 95€ brut par mois.

Avis rémunération et avantages

• Majoration de 10 % pour nuits et dimanches
• Majoration de 100 % pour jours fériés
• Primes de remplacement
• Primes panier convention collective
• Modulation des heures supplémentaires au trimestre
• Prime de cooptation de 250 euros par recrutement
• Mutuelle et prévoyance
• CSE
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50 % par mois
• Tenue complète fournie
• Indemnités entretien de la tenue

Inclusion et diversité

Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Comment postuler

Pour postuler, merci d'adresser vos CV à : évreux. Entrée email : [e-mail]

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