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MUNOS HG recherche un agent de conditionnement polyvalent en CDI pour travailler sur les lignes de production. Formation en interne de 2 mois prévue avant prise de poste, avec contrôle qualité, traçabilité et palettisation selon les règles HACCP.
Le poste implique le conditionnement sur lignes spécifiques (400 g à 1 tonne), l’étiquetage et la manutention avec transpalette/chariot élévateur, ainsi que le respect des EPI et des consignes sécurité.
Pour notre petite entreprise familiale créée en 1974 nous recherchons un(e) agent de conditionnement polyvalent en CDI. Le candidat retenu sera formé en amont de sa prise de poste sur une période de 2 mois en interne (POEI).Missions principales :Conditionner le couscous fini et produits dérivés en différentes contenances : de 400g à 1tonneAssurer le contrôle qualité, la traçabilité et la palettisation dans le respect strict des règles d'hygiène alimentaire (HACCP).Tâches détaillées réalisées au quotidien- Conditionnement sur lignes dédiées:- Sachets film plastique : 400g, 500g, 1kg (ensacheuse verticale + étiqueteuse recto/verso intégrée sur convoyeur) selon produit.- Sacs kraft 5 kg (machine de conditionnement avec couseuse intégrée + imprimante jet d'encre pour DLUO, date et heure de fabrication)- Sacs kraft 25 kg (remplissage manuel ou semi-auto + couture manuelle à la machine à coudre industrielle), étiquettes à apposer.- Big bags 1 tonne (bio ou conventionnel)- Contrôle qualité :- Contrôle visuel permanent du grain- Passage obligatoire sur trieuse optique + détecteur de métaux en fin de ligne- Mise en cartons des petites contenances (400g / 500g / 1kg)- Palettisation (500 kg à 1 tonne max par palette) + filmage sur filmeuse semi-automatique- Étiquetage :- Automatique sur certaine des références- Étiquetage manuel sac par sac lors de la palettisation pour 5 kg sur sac neutre.- Remplissage quotidien de la fiche de fabrication (heure de début/fin, nom de l'opérateur, n° de palette, référence produit, contenance, n° de lot)- Nettoyage :- Passer la soufflette sur les machines avant démarrage et en continu- Nettoyage complet de fin de production avec toute l'équipe- Participation ponctuelle au nettoyage général de l'entrepôtMatériel maîtrisé :- Ensacheuses pondérales petites contenances- Ligne 5 kg avec couseuse intégrée et imprimante jet d'encre- Machine à coudre manuelle sacs 25 kg- Trieuse optique + détecteur de métaux- Étiqueteuse recto/verso intégrée- Filmeuse semi-automatique- Transpalette manuel/électrique- Soufflette air compriméProfil et compétences :- Rigueur extrême sur la traçabilité et l'hygiène alimentaire- Maîtrise des gestes répétitifs à cadence soutenue- Lecture et remplissage précis des documents de production- Contrôle visuel efficace du produit- Travail en équipe et participation active aux nettoyages collectifs- Port des EPI complet (charlotte, blouse, sur-chaussures, masque anti-poussière selon poste)- Conduite de transpalette/chariot élévateurRémunération : SMIC+ 200 € tickets resto + 13e mois + prime de vacancesHoraires : 35h /semaine. Amplitude horaire 7h/19h dans l'immédiat (7h30/jour du lundi au jeudi + 4h30 vendredi matin de travail effectif).Congés imposés par la direction (fermeture totale du site pendant les périodes de vacances)
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Station debout prolongée
Salaire