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Une organisation humanitaire à Bordeaux recherche un responsable de la maintenance technique pour ses logements. Vous serez en charge de l'entretien et de la vérification des installations, ainsi que de l'accueil des usagers. Le poste est un CDD à 35h/semaine avec un salaire de 24 € bruts par heure. De nombreux avantages tels qu'une mutuelle groupe et des congés supplémentaires sont inclus.
La Direction de l’urgence et du premier accueil (DUPA) assure l'accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d'asile primo-arrivants à travers ses structures de premier accueil (Spada) sur tout le territoire métropolitain. Elle supervise également l'activité de la Maraude migrants 75 à Paris, en partenariat avec Emmaüs, du Kiosque. Par ailleurs, la DUPA gère le sas régional d’Angers et le CAES de Bordeaux, principalement pour les personnes issues des campements parisiens. Elle est également responsable du centre de transit à Créteil, où les personnes relocalisées ou réinstallées sont hébergées et accompagnées dans leurs premières démarches, ainsi que de l'Espace de mise à l'abri (EMA) pour les jeunes vulnérables. Enfin, la DUPA ouvre d’autres dispositifs d’urgence, tels que le projet Apagan pour l’accueil des personnes afghanes en , « Accueil Ukraine » en pour les personnes fuyant l’Ukraine, et le sas 77 pour les personnes relocalisées.
Ouvert début , le Centre d’accueil et d’examen des situations administratives (CAES) de France terre d’asile à Bordeaux a pour missions l’hébergement temporaire et l’accompagnement de demandeurs d’asile et de primo arrivants. Le dispositif offre un hébergement temporaire de 70 places, réparties en diffus dans plusieurs appartements du territoire. Un accompagnement est également prévu afin de permettre aux publics accueillis de mener à bien leurs démarches de demandes d’asile. Ce dispositif est piloté par une directrice et un chef de service.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de la maintenance technique / physique du parc des logements, voir des bureaux d'un établissement ou d'un dispositif.
Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
CDD temps plein à terme incertain (35h / semaine) à pourvoir dès que possible, et au minimum jusqu'au 23.11.. Salaire de 24 € bruts annuels.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP / BEP ou Bac dans la filière de la maintenance (bâtiments…). Vous attestez d'une Certification Prévention et secours civique ainsi que d'une habilitation électrique.
Vous attestez d’une expérience professionnelle d’au moins deux ans à un poste équivalent.
Vous savez accueillir, informer et orienter une personne. Vous savez diagnostiquer une panne sur une installation, intervenir pour réaliser des travaux. Enfin, vous savez gérer des stocks et approvisionnements.
Vous connaissez les règles d'hygiène, de maintenance et de sécurité s'appliquant à un logement, vous savez mener des travaux d'entretien en plomberie, électricité et peinture.
€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d’asile et expérience (complément Ségur inclus).
Mutuelle groupe, carte restaurant (10€ par jour travaillé, prise en charge à 60% par l’employeur), remboursement à 50% des transports en commun, 6 semaines de congés annuels, 16j / an de congés menstruels possibles.