Agent / Agente de gestion comptable (H/F)

MAIRIE; Vals-près-le-Puy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un Agent de gestion comptable pour assurer le traitement des dépenses et recettes, ainsi que la gestion des budgets. Le candidat idéal doit avoir un Bac + 2 en comptabilité et une expérience en comptabilité publique. Ce poste est en CDD pour une durée de 2 mois, avec un temps de travail de 35 heures par semaine.

Prestations

Primes

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Formation comptable Bac + 2 ou expérience dans un poste similaire.
• Expérience de la comptabilité publique.
• Connaissance de l'environnement institutionnel et des collectivités territoriales.

Responsabilités

• Assurer la gestion comptable des budgets communaux.
• Gérer les moyens généraux et l'achat public.
• Participer à la gestion du portefeuille d'assurances.

Connaissances

Gestion comptable

Confidentialité des informations

Vérification des factures et des paiements

Formation

Bac + 2 en Comptabilité

Outils

Excel

Word

Logiciels Berger-Levrault, Chorus pro, Hélios

Description du poste

Offre n° 199KFLG
Agent / Agente de gestion comptable (H/F)

L'agent(e) assure dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, le traitement comptable des dépenses et recettes courantes ainsi que l'ensemble des écritures relatives à la gestion des budgets de la commune. Il(elle) traite les moyens généraux de la collectivité dont la gestion de l'achat public pour son domaine et participe à la définition des besoins de la collectivité en matière d'assurance et à la gestion du portefeuille d'assurances de la collectivité.

Missions

• Gestion comptable des budgets communaux : Réaliser la gestion et l'engagement des dépenses : réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives et imputations comptables, saisir et contrôler les factures et mandats) - Préparer les mandatements et les titres de recettes - Vérifier la disponibilité des crédits et le rythme de la dépense - Exécution et suivi des procédures comptables et décisions administratives - Classer et archiver les pièces et documents comptables - Suivi de l'encaissement des recettes, des emprunts - Gestion financière et suivi comptable des marchés publics (travaux et fournitures) - Assurer une veille sur les opérations comptables, rôle d'anticipation et d'alerte - Liquider les subventions - Gérer l'inventaire comptable - Suivre les immobilisations, préparer les éléments pour les amortissements, le fonds de compensation TVA - Aide à la préparation annuelle du budget, garantir le respect des prévisions budgétaires, respecter le budget voté en optimisant les coûts - Identifier un problème sur une opération comptable - Contrôler le compte financier unique en lien avec les services de la trésorerie - Effectuer les rattachements de produits et de charges - Suivi des investissements, contrôle de l'inventaire - Participer à la préparation des budgets annexes : CCAS et Caisse des écoles.
• Loyers et terrains communaux : baux, calculs des coûts, suivi
• Taxe locale sur la publicité extérieure (TLPE) : taxation et suivi
• Moyens généraux et achat public : Gestion des moyens généraux (maintenance copieurs, téléphonie, matériel informatique, suivi des stocks de matériels et fournitures courantes : fournitures administratives et produits d'entretien) - Régie de recettes - Achat public pour son domaine
• Assurances (hors assurance statutaire) : Participer à la définition des besoins de la collectivité - Passer, gérer le suivi des marchés - Gérer le portefeuille d'assurances de la collectivité : déclaration de sinistres, expertises, relations avec les assureurs et les tiers

Profils demandés

• Formation comptable Bac + 2 ou expérience dans un poste similaire
• Expérience de la comptabilité publique
• Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et la fonction publique territoriale
• Maîtrise de la nomenclature M57, et des règles de la comptabilité publique
• Connaissance de la législation en matière de marchés publics et assurance
• Maîtrise de l'outil informatique Excel, Word et Internet
• Connaissance des logiciels Berger-Levrault, Chorus pro et Hélios appréciée
• Savoir s'organiser et gérer les priorités
• Savoir travailler en autonomie
• Avoir le sens du travail en équipe
• Qualités relationnelles
• Rigueur, adaptabilité et efficacité
• Forte discrétion professionnelle

Temps de travail : complet 35 heures, cycle de travail dit pluri hebdomadaire : 1 semaine sur 5 jours, 1 semaine sur 4 jours (lundi au jeudi) par alternance. Poste à pourvoir au plus tôt

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Contrat de travail

Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salary

• Salaire brut : Mensuel de 1905.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Complémentaire santé
• CSE

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

• Garantir la confidentialité des informations Cette compétence est indispensable
• Gestion comptable Cette compétence est indispensable
• Réaliser des opérations comptables Cette compétence est indispensable
• Vérifier les factures et les paiements Cette compétence est indispensable
• BTS comptabilité et gestion

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

20 à 49 salariés

Adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) par courrier à l'attention de Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 2 place du Monastère - 43750 VALS PRES LE PUYou par mail : [e-mail]

D'autres offres peuvent vous intéresser :