ADSEA29_CDD travailleur social REPIS QUIMPER

Adsea29; Quimper; On-site; EUR 18,513 - 22,175; Full time

Benefits offered by this job

Prime SEGUR

Job summary

Adsea29, située à Quimper, recherche un(e) travailleur social (H/F) en CDD. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif de mineurs et jeunes majeurs, en mettant en œuvre des actions individualisées et en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire.

Un diplôme du travail social est requis, ainsi qu'une connaissance de la Protection de l’Enfance. La rémunération débute à 1823€ brut mensuel. Sont prévus des entretiens les 20 et 22 mai 2026.

Qualifications

• Expérience auprès de mineurs et jeunes majeurs.
• Rédaction d'écrits professionnels.
• Travail en réseau avec des partenaires locaux.

Responsibilities

• Mettre en œuvre des actions éducatives individualisées.
• Observer et analyser les besoins des jeunes.
• Collaborer avec d’autres professionnels du service.

Skills

Connaissance de la Protection de l’Enfance

Capacité à organiser son travail

Disponibilité et sens de l’initiative

Education

Diplôme du travail social: D.E.E.S., D.E.A.S.S., D.E.M.E.

Job description

# ADSEA29\_CDD travailleur social REPIS QUIMPER* Quimper, 29000* CDD* 11/05/2026- 30/06/2026* Permis requis* 1823€## DescriptionLa Sauvegarde est une association de solidarité, créée en 1937, qui s’appuie sur le respect de l’individu, la responsabilisation de chacun, les droits de l’enfant et de sa famille, la valorisation de la parentalité, la prévention et la lutte contre toute forme d’exclusion sociale et le droit à la formation tout au long de la vie, conformément aux principes de sa charte.Elle a pour missions la protection de l’enfance en danger ou en risque de l'être, la prévention, l’aide aux personnes en difficulté, le développement et l’autonomie des jeunes confiés par décision administrative ou judiciaire, l’accompagnement des enfants et des adolescents qui ont des difficultés scolaires ou des troubles du comportement, les enfants et les adolescents présentant une souffrance psychique, ainsi que la formation initiale et continue des travailleurs sociaux. (https://www.adsea29.org/)Pour le REPIS, Service d’Accompagnement Educatif à l’Autonomie à Quimper.Ce service accompagne des mineurs et jeunes majeurs vers l’autonomieen leur proposant un logement et un suivi personnalisé.**Un(e) TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)**Avantages- PRIME SEGUR## MissionsAu sein de l’équipe éducative pluridisciplinaire, il/ elle est chargé(e) des missions suivantes : **Accompagnement éducatif**Mettre en œuvre des actions éducatives individualisées (vie quotidienne, insertion professionnelle/scolaire, suivi santé) dans le cadre du projet personnalisé ou du contrat jeune majeur.**Travail d’élaboration**Observer et analyser les besoins des jeunes, proposer des actions éducatives adaptées, et rédiger des écrits professionnels (comptes-rendus, notes de transmission).**Mobilisation des ressources**Favoriser l’autonomie des jeunes en mobilisant leurs compétences et celles de leur environnement.**Travail en équipe**Collaborer avec les autres professionnels du service pour assurer un accompagnement cohérent et global.**Travail en réseau et partenariat**Entretenir et développer des relations avec les partenaires locaux (institutions, associations, entreprises) pour favoriser l’insertion et l’accompagnement des jeunes.**Participation institutionnelle**Contribuer aux réflexions et projets institutionnels (projet de service, démarche qualité, etc.).## Profil**Connaissance du secteur**Connaissance de la Protection de l’Enfance et de sa législation. Expérience auprès de mineurs et jeunes majeurs.**Organisation et communication**Capacité à organiser son travail et à rendre compte (oral/écrit).**Engagement**Disponibilité, sens de l’initiative et engagement dans l’accompagnement des jeunes.Titulaire d’un diplôme du travail social : D.E.E.S. D.E.A.S.S. ; D.E.M.E.Titulaire du permis B obligatoire.**Type de contrat :** CDD temps plein (1 ETP).**Horaires :** Horaires de journée et soirée, week-ends et jours fériés.Astreintes éducatives de nuit selon roulement.**Rémunération :** Selon grille CCN 66 et ancienneté, rémunération à partir de 1823€ brut mensuel pour un temps plein hors SEGUR**Entretiens prévus les 20 et 22 mai 2026**