Administrateur réseaux et systèmes (H / F)

Crédit Agricole Protection & Sécurité - NEXECUR; Le Mans; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité recherche un Administrateur Systèmes & Réseaux pour assurer le bon fonctionnement et la sécurité de son système informatique. Le poste est en CDI avec des avantages tels que télétravail, tickets restaurants, et primes. Vous devez avoir un Bac +3 et une expérience de 2 ans dans le domaine. La collaboration en équipe et l'autonomie sont essentielles dans ce rôle.

Prestations

Télétravail

Tickets restaurants

Primes d'intéressement

Mutuelle familiale

Comité d'entreprise

Épargne salariale

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum dans l'exploitation SI.
• Bon sens du service et volontaire.
• Assertif et autonome.

Responsabilités

• Traiter les demandes escaladées par le niveau 1.
• Maintenir l'infrastructure système et réseau.
• Assurer la détection et remédiation des failles de sécurité.
• Réaliser le reporting de l'activité hebdomadaire.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Esprit d'équipe

Sens du service

Formation

Bac +3 minimum en informatique

Description du poste

Entreprise

LA SÉCURITÉ REPOSE AVANT TOUT SUR UNE RELATION DE CONFIANCE : C'est ce qui définit NEXECUR !

Crédit Agricole Protection et Sécurité filiale sécurité du Groupe Crédit Agricole propose des services de protection des biens et de l'assistance à la personne à travers ses 2 filiales opérationnelles : Nexecur Protection et Nexecur Assistance. Crédit Agricole Protection et Sécurité apporte des solutions de sécurité innovantes pour les particuliers, les professionnels, les entreprises et les collectivités publiques.

Dans un marché en forte croissance, Nexecur connaît un développement important, et dispose d'une base de plus de 175 000 clients. Tourné vers l'innovation et l'Excellence relationnelle, NEXECUR fédère aujourd'hui plus de 700 collaborateurs au niveau national dans différents domaines (opérateur en télésurveillance, techniciens, informaticiens, commerciaux, agents administratifs, etc)

Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et impliqués qui souhaitent s'investir au sein d'une entreprise en pleine expansion.

Description du poste

Pour continuer l'évolution de nos activités, nous recherchons un Administrateur Systèmes & Réseaux F / H pour rejoindre l'équipe d'Arnaud.

Le poste en quelques phrases ? Votre objectif est d'assurer le bon fonctionnement, la sécurité et l'évolution du système informatique (matériel, applications, serveurs, réseaux) et de contribuer à la qualité et à la continuité du service délivré aux utilisateurs.

Les missions

• Prendre en charge et traiter les demandes escaladées par le niveau 1,
• Réaliser les demandes d'ouverture de flux,
• Prendre en charge et traiter les alertes supervision, SOC, RSI,
• Réaliser le reporting de l'activité hebdomadaire du service,
• Maintenir en condition opérationnelle l'infrastructure système et réseau,
• Garantir la surveillance, la maintenance, le support et les évolutions techniques des équipements,
• Contribuer au diagnostic et à la résolution d'incidents niveaux 2 et 3,
• Assurer la détection des failles de sécurité et mise en place des remédiations
• Être garant de la mise à disposition des environnements techniques,
• Mettre en place et contrôler les procédures de sécurité,
• Rédiger les procédures et consignes d'administration,
• Assurer une veille technologique

Description du profil

Ce qui nous intéresse chez vous :

• De formation Bac +3 minimum spécialisée dans l'informatique, vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'exploitation SI;
• Vous êtes doté d'un bon sens du service, volontaire et sensible aux contraintes métiers;
• Vous faîtes preuve d'assertivité et d'esprit d'équipe;
• Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le sens de l'organisation.

Si vous êtes encore là, c'est bon signe !

Conditions et avantages

Poste en CDI, statut CADRE 35h, rattaché à l'agence de COULAINES (72) et comme éléments de rémunération :

• Rémunération selon profil sur 12 mois
• 1 journée de télétravail par semaine
• Tickets restaurants valeur faciale 9€ ( prise en charge employeur 60% / reste à charge 40%)
• Primes : intéressement / Participation , cooptation (jusqu'à 500€ net).
• Parcours d'intégration personnalisé
• Mutuelle familiale avec un haut niveau de prise en charge et participation à hauteur de 60% de l'entreprise
• Comité d'entreprise (chèques vacances, de noël, participation à vos activités sportives, etc…)
• Epargne Retraite Collective (PERCOL) - Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
• Épargne salariale : Compte Épargne Temps (CET)
• Plan Accès à des tarifs préférentiels du groupe Crédit Agricole, LCL et aux produits Nexecur

L'équipe recrutement reste disponible à chaque étape de notre parcours candidat pour répondre à toutes vos questions !