ADMINISTRATEUR BASE DE DONNÉES ORACLE (F/H)

Conserto; Montpellier; Hybride; EUR 50 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services numériques recherche un Administrateur de Bases de Données à Montpellier. Le candidat idéal a au moins 4 ans d'expérience dans la gestion des bases de données, avec des connaissances en Oracle et Linux. Le salaire est compris entre 50k€ et 60k€, accompagné d'avantages tels que des tickets restaurant et la possibilité de télétravail.

Prestations

Tickets restaurant à 10€ par jour

Primes (apport d'affaire, formation)

9,5 RTT en 2026

Télétravail 2 à 3 jours par semaine

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience en tant qu'administrateur de bases de données.
• Expérience avec des solutions de cloud comme Oracle Cloud, AWS, Azure.
• Capacité à installer, créer, migrer et mettre à jour les BDD.

Responsabilités

• Garantir le bon fonctionnement et suivi des évolutions des bases de données.
• Intégrer de nouvelles solutions par installation et mise à jour.
• Gérer les incidents de niveaux N1 à N3.

Connaissances

Gestion des bases de données

Automatisation des tâches

Analyse de performance

Optimisation des processus internes

Scripting en Python

Bases de données Oracle

Systèmes Linux

Supervision avec Nagios

Outils

Git

Jenkins

Oracle Enterprise Manager

Grafana

Description du poste

🌞 Envie d'intégrer une entreprise experte en informatique, engagée pour le développement durable ?

Cela tombe bien, votre futur poste en tant qu'Administrateur Base de Données est ici ! Je vous propose de rejoindre l’agence Montpellier de Conserto en CDI 🎉

Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans la fonction. Nous vous proposons une rémunération annuelle brute à partir de 50K€ et plus, selon votre parcours.

Nous recrutons sur profil ou sur mission, selon votre disponibilité.

🔎 Conserto, qui sommes-nous ?

Créé en 2013 à Nantes, nous sommes une ESN portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d’initiatives et de l’évolution de nos 405 collaborateurs !

Nous intervenons chez nos clients sur 6 expertises métier : développement, devOps, infra/cloud, data, culture agile, numérique responsable et accessibilité.

📍 Nos projets sont en assistance technique chez nos clients ou au forfait, depuis nos locaux, à Montpellier.

💼 Votre futur job :

🤝 Chez Conserto, nous voyons au-delà de la mission : notre objectif est d’échanger afin de construire ensemble votre carrière. Nous partons donc de vous pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent 🌟

Préparez vous à être au cœur de l’action :

• Garantir le bon fonctionnement, la disponibilité et le suivi des évolutions des bases de données & de leurs infrastructures ;
• Intégrer de nouvelles solutions : Installer, créer, migrer et mettre à jour les BDD ;
• Gestion des incidents N1 à N3
• Analyse de performance et optimisation ;
• Être force de proposition & autonome sur l’automatisation des diverses tâches récurrentes et l’amélioration des processus internes ;
• Rédiger les documentations et procédures techniques ;

Nous ne sommes pas à la recherche du mouton à 5 pattes, mais plutôt d'un passionné avec au minimum 3 années d’expériences.

🎯 Votre future stack technique :

• Bases de données : Oracle (RAC, Dataguard, ASM, RMAN, OEM), DB2 (atout apprécié), PostgreSQL (selon les projets)
• Systèmes : Linux (Red Hat), AIX
• Scripting / Automatisation : Korn Shell (KSH), Bash, Python, Ansible
• Supervision / Monitoring : OEM (Oracle Enterprise Manager), Nagios, Grafana
• Outils de versioning / CI-CD : Git, Jenkins
• Cloud (selon les contextes) : Oracle Cloud, AWS, Azure

Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans la fonction.

💲 Rémunération et avantages :

• Salaire selon expérience : entre 50k€ et 60k€
• Ticket restaurant d’une valeur de 10€ par jour travaillé
• Primes (apport d’affaire, formation, cooptation système innovant)
• 9,5 RTT en 2026
• Télétravail : 2 à 3 jours par semaine

🤝 Processus de recrutement :

Je me présente, Antoine, Chargé de Recrutement, je vous contacterai très rapidement suite à votre candidature.

1. Premier échange téléphonique ensemble pour faire connaissance.
2. Rencontre dans nos locaux à Montpellier ou en visio, selon votre convenance, pour parler plus en détail de votre parcours, de vos souhaits de carrière et de notre agence.
3. Echange technique avec un pair pour répondre à toutes vos questions métier.
4. Rencontre avec Safaa, Johanna ou Inès pour vous présenter la partie commerciale ainsi que l’ensemble de nos missions.
5. Votre recrutement

🤗 Pourquoi nous choisir ?

🤝 Pour rejoindre une entreprise impliquée dans l’évolution de ses collaborateurs : formation et accompagnement, suivi trimestriel, une communauté Tech prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, échange technique à la demande…), participation à des conférences... Votre mana ne s’épuise jamais 🪄

😎 Si vous le souhaitez, vous pourrez contribuer au développement de l’agence et partager votre expérience : organisation d’événements, création de formation, animation de meet-up, être recruteur tech, intégrer le comité RSE…

✅ Nous faisons en sorte d’augmenter chaque année la satisfaction de nos coéquipiers, qui était déjà de 89% en 2025 🎉

🌟 Pour partager des moments simples, entre collègues, si le cœur vous en dit : soirées d’agence, sessions de sport, barbecue, jardinage, soirées jeux vidéo, jeux de société… 🎲

🌳 Mais également pour rejoindre une ESN à la pointe du développement durable (certification RSE Lucie et Ecovadis). Je vous invite à aller jeter un coup d’œil à notre projet primé Green Trackr, car oui, nous avons aussi pour ambition de rendre le monde meilleur 🌱

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