Adjoint Responsable Equipe ATM Promotion Immobilière H/F

Crédit Agricole SA

Montrouge

Sur place

EUR 65 000 - 90 000

Plein temps

14 jours+

Générateur de candidature

Obtenez une réponse de cet employeur — un CV et une lettre de motivation adaptés exactement à ce qu’il recherche.

Passez les filtres ATS

Résumé du poste

Crédit Agricole SA recherche un adjoint responsable d'équipe ATM Promotion Immobilière pour piloter une équipe de juristes rédacteurs et assurer le suivi opérationnel des activités liées à la promotion immobilière.

Vous supervisez les actes juridiques, coordonnez les contrôles, et assurez le respect des procédures internes tout en collaborant avec les interlocuteurs internes et externes.

Qualifications

Formation Bac + 5 avec connaissances techniques bancaires.
Expérience dans le financement bancaire, corporate ou structuré.
Bonne maîtrise des règles et procédures internes.
Capacité à superviser et coordonner une équipe.

Responsabilités

Contrôler la saisie des opérations et des événements dans SMAC; veiller à la qualité des données.
Proposer et valider les contrôles SMAC mensuellement.
Contrôler et valider les saisies dans CERTO, accompagner les rédacteurs juridiques.
Accompagner les juristes rédacteurs dans la gestion des actes jusqu’au remboursement ou mainlevée.
Rédiger les actes juridiques spécifiques aux opérations de promotion immobilière.

Connaissances

Organisation

Adaptabilité

Initiative

Esprit d'équipe

Disponibilité client

Conformité & réglementation

Formation

Bac + 5 / M2 et plus

Outils

SMAC

CERTO

BMA

Anglais courant

Description du poste

Adjoint Responsable Equipe ATM Promotion Immobilière H/F

Description du poste

Vous êtes responsable de l’équipe ATM Promotion Immobilière, en étroite collaboration avec le Responsable d’Équipe. Vous assurez le suivi opérationnel de l’activité et participez à la gestion managériale de l’équipe.

Missions à composante opérationnelle

Contrôler la saisie des nouvelles opérations et des événements dans SMAC (outil de reporting) ; veiller à la qualité des données dans SMAC.
Proposer l’adaptation des contrôles SMAC lorsque l’activité le demande ; valider les données chaque mois.
Contrôler et valider les saisies dans CERTO, accompagner les rédacteurs juridiques dans la saisie en cas de besoin.
Accompagner les juristes rédacteurs dans la gestion de leurs opérations, depuis la mise en place (rédaction des actes) jusqu’au remboursement ou mainlevée final(e).
Rédiger les actes juridiques spécifiques aux opérations de promotion immobilière (cautions, GFA, GAPD, crédits) d’après des maquettes pré‑établies lorsqu’il y a forte charge.

Missions à composante managériale et transverse

Participer aux décisions organisationnelles (changements de binômes, refonte des portefeuilles, etc.).
Superviser l’activité des juristes rédacteurs et organiser la répartition de l’activité.
Superviser l’activité des juristes référents avec l’aide du Responsable d’Équipe.
Contribuer à l’optimisation du travail de l’équipe (proposer de nouvelles méthodes de travail et les faire appliquer) et à l’autonomie des collaborateurs.
Développer et entretenir de bonnes relations avec les interlocuteurs internes (FO, BO, IT) et externes (clients, notaires).
S’approprier les composantes transverses aux métiers (problématiques IT, compliance, etc.) ; comprendre leurs implications et relayer leurs évolutions auprès de l’équipe.
Contribuer à l’évaluation annuelle des membres de l’équipe ; participer aux entretiens de recrutement et à la prise de décision.
Participer aux chantiers nécessaires pour le développement de l’activité de l’ATM Promotion Immobilière.
Anticiper et déceler les situations pouvant mettre en difficulté les juristes rédacteurs (maîtrise des risques opérationnels) ; proposer et faire appliquer des solutions efficaces.
Assurer la recherche, le recrutement et le suivi des stagiaires et apprentis ; organiser et accompagner l’apprentissage des nouveaux arrivants.

Compétences recherchées