Adjoint Manager Supermarché — Leadership et Impact Terrain

Lidl France

Saint-Laurent-de-la-Salanque

Sur place

EUR 33 000 - 36 000

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Avantages offerts par ce poste

CDI 35H statut agent de maîtrise
Rémunération évolutive
Salaire versé sur 13 mois
Prime d’ancienneté
Prime de participation et/ou d’inté­rÊ
Carte de réduction Lidl 10%
Formation certifiante (équivalent Bac+

Résumé du poste

Lidl France recrute un Adjoint Manager de Supermarché en Occitanie. Vous seconderez le Directeur, sur le terrain, et piloterez la gestion commerciale, administrative et l’animation des équipes. Vous assurez la tenue du magasin, l’approvisionnement, la mise en rayon, la propreté et la satisfaction client.

CDI 35H, salaire évolutif et avantages, avec perspectives d’évolution vers Directeur de Supermarché. Profil recherché: esprit managérial, sens des responsabilités, réactivité et dynamique; Bac

Qualifications

  • Bac avec 3 ans d’expérience en management.
  • Bac +2 avec 1 an d’expérience en management.
  • Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution.

Responsabilités

  • Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes.
  • Garantir la bonne tenue du supermarché : approvisionnement, disponibilité et fraîcheur des produits.
  • Participer à la mise en rayon des produits avec les équipes.
  • Optimiser la satisfaction client : propreté et affichage.
  • Assurer une mise en place optimale des opérations promotionnelles.
  • Garantir un service client irréprochable.

Connaissances

Esprit managérial
Sens des responsabilités
Réactivité
Dynamique
Sens du commerce

Formation

Bac avec 3 ans d’expérience
Bac +2 avec 1 an d’expérience
Bac +3 avec expérience commerciale ou management

Description du poste

Lidl France recrute un Adjoint Manager de Supermarché en Occitanie. Vous seconderez le Directeur, sur le terrain, et piloterez la gestion commerciale, administrative et l’animation des équipes. Vous assurez la tenue du magasin, l’approvisionnement, la mise en rayon, la propreté et la satisfaction client.

CDI 35H, salaire évolutif et avantages, avec perspectives d’évolution vers Directeur de Supermarché. Profil recherché: esprit managérial, sens des responsabilités, réactivité et dynamique; Bac

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