Adjoint Manager Supermarché - CDI, Formation Certifiante

LIDL; Ouistreham; Sur place; EUR 33 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI 35H

Paiement 13 mois

1) Prime ancienneté

Participation et/ou intéressement

Cartes réduction Lidl 10%

Formation certifiante (équivalent Bac+

Évolution vers Directeur

Résumé du poste

Lidl recrute un Adjoint Manager pour superviser et motiver une équipe au quotidien dans un supermarché. Vous garantissez l'approvisionnement, la qualité des produits et la propreté du magasin, tout en assurant une expérience client optimale.

Le poste est en CDI 35H avec perspective d'évolution vers le Directeur de Supermarché. Rémunération évolutive et avantages spécifiques Lidl sont proposés.

Qualifications

• Bac avec 3 ans d'expérience en management
• Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
• Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

Responsabilités

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs
• Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
• Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage
• Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
• Être le garant d'un service client irréprochable

Connaissances

Management

Leadership d'équipe

Gestion des stocks

Orientation client

Formation

Bac ou équivalent

Bac +2 / Bac +3

Description du poste

Lidl recrute un Adjoint Manager pour superviser et motiver une équipe au quotidien dans un supermarché. Vous garantissez l'approvisionnement, la qualité des produits et la propreté du magasin, tout en assurant une expérience client optimale.

Le poste est en CDI 35H avec perspective d'évolution vers le Directeur de Supermarché. Rémunération évolutive et avantages spécifiques Lidl sont proposés.