Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Le poste d'Adjoint Manager de Supermarché chez Lidl, situé en Île-de-France, propose de superviser et motiver une équipe, garantir l'approvisionnement et la fraîcheur des produits, et participer à la mise en rayon et aux promotions.
Le candidat idéal possède une âme de manager, des qualités organisationnelles et un sens du commerce. Le contrat est en CDI 35H avec une progression salariale annuelle et diverses primes et avantages.
Actualisé le 23 septembre 2026
Employeur handi-engagé
INTRODUCTIONTravailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.
PROFILQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :
REJOINDRE LIDLNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail le dimanche
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Salaire