Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Adjoint(e) responsable comptabilité fournisseurs F/H (H/F)

SAMSE

Boisse

Sur place

EUR 35 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Résumé du poste

Une entreprise logistique recherche un(e) Adjoint(e) responsable comptabilité fournisseurs à La Boisse. Vous serez responsable de la comptabilisation des factures et de l'amélioration continue des processus comptables. Le candidat idéal a un BAC+2 en comptabilité et au moins 5 ans d'expérience. Ce poste CDI à temps plein offre une rémunération entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel, ainsi que divers avantages en matière de protection sociale et d'achats pour les employés.

Prestations

Primes de participation
Mutuelle et prévoyance
Conditions tarifaires spéciales

Qualifications

  • Expérience d’au moins 5 ans en autonomie en comptabilité fournisseurs.

Responsabilités

  • Prendre en charge et comptabiliser les factures fournisseurs.
  • Fiabiliser la valorisation du stock plateforme.
  • Piloter l'amélioration continue du taux de traitement automatique des factures.
  • Contrôler la facturation dans le périmètre.
  • Alerter le manager en cas de dérives détectées.
  • Participer activement aux clôtures comptables.
  • Veiller au respect des échéances du calendrier de clôture.
  • Suivre les indicateurs clés de performance.

Connaissances

Rigueur
Proactivité
Esprit d'analyse
Tenacité

Formation

BAC+2 en comptabilité
Description du poste
Overview

Adjoint(e) responsable comptabilité fournisseurs F/H (H/F) – La Boisse (01). Dans le cadre du développement de notre plateforme logistique de La Boisse, nous créons un nouveau pôle comptabilité fournisseurs dédié à ce site, en lien étroit avec la Responsable du service et le reste de l'équipe situés sur la plateforme de Brézins (38). Vous serez intégré(e) et accompagné(e) par la Responsable Comptabilité Fournisseurs, tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de l'équipe de Brézins. Ce poste offre une perspective d'évolution: à horizon de deux ans, vous pourrez prendre la responsabilité d'une petite équipe (1 à 2 personnes) sur le site de La Boisse. Un poste à temps plein sur 4 jours et demi est proposé pour favoriser l'équilibre pro/perso. Le poste est basé sur notre plateforme logistique de La Boisse, et s'accompagne d'une contribution à la fiabilité des données financières et à la performance collective de l'entreprise.

Pour accompagner la montée en puissance de notre plateforme et la structuration de ce nouveau pôle, nous recherchons un(e) Adjoint(e) à la Responsable Comptabilité Fournisseurs, prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Responsibilities
  • Prendre en charge et comptabiliser les factures fournisseurs.
  • Fiabiliser la valorisation du stock plateforme : arbitrer entre démarques et corrections de PMP.
  • Piloter l'amélioration continue du taux de traitement automatique des factures.
  • Contrôler la facturation dans le périmètre et corriger ou fiabiliser les processus en cas d'anomalies.
  • Alerter le manager en cas de dérives ou d'écarts détectés.
  • Participer activement aux clôtures comptables: vérifier la cohérence des démarques PEC logistique et mettre à jour les tableaux de clôtures mensuelles des achats.
  • Veiller au respect des échéances du calendrier de clôture mensuel et annuel.
  • Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et proposer des actions d'amélioration continue.
Profil et Qualifications
  • Ideally titulaire d\'un BAC+2 en comptabilité; justification d\'une expérience d’au moins 5 ans en autonomie en comptabilité fournisseurs.
  • Rigueur, proactivité et résilience, qualités essentielles pour évoluer dans un environnement dynamique.
  • Esprit d\'analyse permettant de détecter les anomalies et d\'alerter efficacement.
  • Tenacité et fiabilité au travail.
Conditions et Avantages
  • CDI à temps plein (35h/semaine) sur 4,5 jours.
  • Poste basé à La Boisse (01).
  • Rémunération entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel.
  • Primes de participation et d\'intéressement.
  • Fond commun de placement avec système d\'abondement.
  • Protection sociale (mutuelle & prévoyance).
  • Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur).
  • Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE).
Processus de recrutement
  1. Entretien visio
  2. Premier entretien RH / manager
  3. Second entretien manager / N+2
Informations complémentaires
  • Type de contrat: CDI
  • Salaire brut annuel: 35 000 € à 40 000 €
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.