Adjoint(e) Manager — Leadership & Vente d’Excellence

Histoire D'Or SAS; Friauville; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Remises sur les collections

Tickets-restaurant

Avantages CSE

Conciergerie

Job summary

Histoire d'Or, leader de la bijouterie-horlogerie en France, recherche un(e) Responsable Adjoint(e) pour accompagner et dynamiser les équipes.

Vous assisterez le directeur, animerez l'équipe avec une posture managériale exemplaire et garantirez l’application des procédures tout en visant les objectifs de vente.

Une rémunération attractive avec primes, des remises sur les collections, tickets-restaurant et des avantages du CSE vous attendent, avec parcours d’intégration et perspectives d’évolution.

Qualifications

• Vous avez déjà su mobiliser et fédérer une équipe grâce à une première expérience réussie en management.
• Vous savez booster vos collaborateurs, les entraîner dans une dynamique positive et être une véritable force de proposition.
• Dynamique et enthousiaste, vous aimez travailler main dans la main avec votre équipe pour atteindre les objectifs de performance.
• Reconnu pour vos talents de communicant, vous savez créer du lien, inspirer confiance et fluidifier les échanges.
• Animé par un sens inné du service, vous avez la passion de placer la satisfaction client au cœur de vos actions.

Responsibilities

• Assister le directeur et agir en véritable binôme.
• Animer et fédérer l’équipe avec une posture managériale exemplaire.
• Garantir l’application des procédures internes et montrer l’exemple en vente.
• Piloter les indicateurs et participer à la formation et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Skills

Management

Leadership

Communication

Customer service

Team motivation

Job description

Histoire d'Or, leader de la bijouterie-horlogerie en France, recherche un(e) Responsable Adjoint(e) pour accompagner et dynamiser les équipes.

Vous assisterez le directeur, animerez l'équipe avec une posture managériale exemplaire et garantirez l’application des procédures tout en visant les objectifs de vente.

Une rémunération attractive avec primes, des remises sur les collections, tickets-restaurant et des avantages du CSE vous attendent, avec parcours d’intégration et perspectives d’évolution.