Adjoint de rayon H/F

PROSOL; Le Chanayron; In loco; EUR 24.000 - 29.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Prime individuelle

Heures supplémentaires rémunérées

Bon d’achat à valoir dans nos magasins

Formation par EMF

Mutuelle familiale

Perspectives d’évolution

Descrizione del lavoro

Grand Frais recherche un adjoint de rayon en crèmerie pour rejoindre une équipe spécialisée au cœur du rayon Fruits et Crémerie. Vous assurerez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients, ainsi que la tenue et le réapprovisionnement des produits.

Vous gérerez la réception et le contrôle des livraisons, veillerez au respect des normes d'hygiène et participerez à la coupe et à la dégustation des fromages, tout en pilotant les commandes et les stocks et en animant l'équipe sur le terrain.

Competenze

• Expérience en vente en rayon ou grande distribution souhaitée.
• Connaissance des produits frais est un plus.
• Excellent relationnel et esprit d'équipe.

Mansioni

• Accueil client, conseil et fidélisation.
• Tenue du rayon et réapprovisionnement.
• Réception, contrôle et mise en rayon des produits.
• Respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits.
• Coupe du fromage et dégustation auprès des clients.
• Passage des commandes et suivi des stocks.
• Animation de l'équipe sur le terrain.

Conoscenze

Commerce

Relation client

Gestion d'équipe

Rigueur

Dynamique

Descrizione del lavoro

• Rémunération: jusqu'à EUR 2,380 - tous les mois

Description de l'entreprise

Grand Frais est une halle de marché traditionnelle, dédiée exclusivement aux produits ultra-frais et d'épicerie de qualité. L'enseigne se développe dans les agglomérations des grandes villes. Le réseau compte + de 350 magasins répartis sur l'ensemble du territoire national.

Depuis plus de30 ans,Prosolest le spécialiste du produit frais en France, avec une offre large, diversifiée et accessible dans plus de 450 magasins (Grand Frais,fresh., Mon-Marché.fr, La Boulangerie du Marché,BioFrais…).Sa force ? Une maîtrise complète, du champ à l'assiette, pour garantir fraîcheur, goût et qualité jusqu'en magasin.

Description du poste

Vos missions au quotidien

En tant qu'Adjoint de rayon, appelé chez nous Second de rayon, vous rejoignez une équipe de spécialistes au rayon Crèmerie. Votre expertise produit et votre sens du commerce font toute la différence chaque jour.

• L’accueil client, le conseil et la fidélisation
• La tenue du rayon et le réapprovisionnement
• La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits
• Le respect des normes d’hygiène et de la charte de retrait des produits
• La coupe du fromage et la dégustation auprès des clients
• Le passage des commandes et le suivi des stocks
• L’animation de l’équipe sur le terrain

Vous vous reconnaissez si

• Vous avez l'âme d'un commerçant et la passion des bons produits
• Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact client
• Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain
• Vous êtes rigoureux et dynamique

Ce qui serait un plus

• Une connaissance des produits frais (crèmerie)
• Une expérience en vente alimentaire ou grande distribution

Informations complémentaires

Ce que vous devez savoir avant de postuler

• Horaires tournants : tôt le matin, selon planning à préciser en magasin
• Travail le week-end et jours fériés possible (majorés)
• Poste debout, port de charges, environnement réfrigéré
• Prise de poste : dès que possible

Pourquoi travailler chez GrandFrais ?(Plutôtqu'ailleurs)

• Rémunération : 2380 euros brut/mois
• Prime individuelle pouvant atteindre 175eurosbrut/mois
• Heures supplémentaires rémunérées, dimanches majorés
• Bon d’achatà valoir dans nos magasins
• Formation par notre École des Métiers du Frais (EMF), accès aux CAP métier
• Une mutuelle familiale avantageuse
• Perspectives d’évolution : responsable de rayon, chef de secteur

Rejoignez une entreprise Certifiée Best Workplace 2026, reconnue pour la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.

Donnez du goût à votre vie professionnelle +100 offrespartout en France.

Nous utilisons l'intelligence artificielle pour nous aider à traiter les candidatures, mais chaque dossier est ensuite examiné par un membre de notre équipe recrutement.

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