ADJOINT DE DIRECTION - EN ALTERNANCE H/F

GROUPE SOS; Delme; Sur place; EUR 8 900 - 13 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle attractive

Comité Social et Economique

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Qualité de Vie au Travail

Résumé du poste

GROUPE SOS Seniors recrute un Adjoint de direction en alternance pour l'EHPAD Les Acacias de DELME (57). Vous accompagnerez le Directeur sur des missions administratives, budgétaires et RH, avec des déplacements ponctuels vers l'EHPAD Les Alisiers à Rouhling.

Profil recherché : master en management des organisations du secteur sanitaire et social, aptitudes à la gestion et à l'analyse, autonomie et sens du relationnel.

Qualifications

• Étudiant·e en Master Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social ou équivalent.
• Aptitudes à la gestion/finance et maîtrise des outils bureautiques.
• Discrétion, rigueur, méthode, esprit d'analyse et de synthèse, disponibilité.

Responsabilités

• Participer à la gestion qualitative et sécuritaire de l'établissement (qualité de vie, bien-être des résidents).
• Gérer l'administration, le budget et les finances (suivi des admissions, préparation des budgets, suivi des règlements).
• Gérer l'administration du personnel (élaboration de plannings, gestion des effectifs).

Connaissances

Gestion/Finance

Bureautique

Relationnel

Autonomie

Discrétion

Rigueur

Analyse synthèse

Formation

Master Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social

Outils

Suite bureautique

Description du poste

Description du poste et Missions L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Acacias de DELME (57), un ADJOINT DE DIRECTION EN ALTERNANCE HF. L'EHPAD a une capacité de 51 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, ainsi que de 2 hébergements temporaires. Dans le cadre de vos missions, des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein de notre EHPAD Les Alisiers, situé à Rouhling (57). Vous accompagnerez le Directeur de l'EHPAD sur plusieurs des missions suivantes :

• Participation à la gestion qualitative et sécuritaire de l'établissement (qualité de vie, bien être des résidents, sécurité des résidents) ;
• Gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement (suivi des admissions, conseil de vie sociale, préparation des budgets, suivi des règlements clients et fournisseurs...)
• Gestion administrative du personnel (élaboration de plannings, gestion des effectifs...) Profil recherché
• Etudiant-e en Master Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social, Master Administration des Entreprises ou L3 Ressources Humaines/Administration
• Aptitudes à la gestion/finance, maîtrise des outils bureautiques.
• Aptitudes personnelles : discrétion, rigueur, méthode, esprit d'analyse et de synthèse, disponibilité.
• Dynamisme, qualités relationnelles, faculté d'adaptation, autonomie. Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et
• Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
• Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
• Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
• Diplôme exigé : Master