Adjoint au responsable caisse (H/F)

GIE BF ANNEMASSE; Ville-la-Grand; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur alimentaire recherche un Adjoint au Responsable Caisse pour gérer les flux financiers et soutenir les opérations en caisse. Le candidat idéal a un an d'expérience, est rigoureux, organisé et intéressé par l'alimentation bio. Un salaire attractif de 1950,47 € bruts par mois est offert, avec des primes possibles.

Prestations

Prime individuelle pouvant atteindre 200 € bruts/mois

Remise sur les produits de l'entreprise

Prime de vie chère de 100 € bruts/mois

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Doit être rigoureux et organisé.
• A l'aise avec la manipulation des chiffres.

Responsabilités

• Soutenir le Responsable de rayon dans ses missions.
• Travailler en caisse et soutenir les autres rayons.
• Assurer la bonne gestion des flux financiers.

Connaissances

Contrôler la conformité d'un équipement

Expliquer et faire respecter les règles

Organiser le travail d'une équipe

Planification des tâches

Réaliser les transactions

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 199ZSBD
Adjoint au responsable caisse (H/F)

Vos missions principales pour l'ensemble de la ligne de caisses sont les suivantes :

• Être le soutien du Responsable de rayon dans ses missions
• Travailler en caisse et soutenir les autres rayons en cas de besoin
• Assurer la bonne gestion des flux financiers et le suivi des indicateurs associés
• Animer le point de vente
• Veiller à la sécurité en caisse
• Assurer le respect des procédures et du concept BioFrais

Vous êtes :

• Un commerçant dans l'âme
• Une personne de terrain avec un bon esprit d'équipe
• Rigoureux et organisé
• A l'aise avec la manipulation des chiffres
• Une personne fiable et investie
• Intéressé par l'univers de l'alimentation bio et/ou du développement durable

Nous vous proposons :

• Un salaire à l'embauche de 1950,47 € bruts/mois pour 35h/semaine sur 12 mois
• Une prime individuelle pouvant atteindre jusqu'à 200 € bruts/mois
• Une prime de « vie chère » de 100 € bruts/mois
• Une remise sur les produits commercialisés par l'entreprise

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1950.47 Euros à 1950.47 Euros sur 12 mois
• Primes

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Organiser le travail d'une équipe
• Planification des tâches et gestion des priorités
• Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Employeur

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