Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie-restauration (H/F)

France Travail; Lourdes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise hôtelière renommée recherche un(e) Adjoint(e) de Direction expérimenté(e) pour gérer l'établissement. Le candidat idéal doit avoir une expérience dans un hôtel 4 étoiles, de solides compétences en management et une maîtrise de l'anglais. Ce poste exige un travail de 42H/semaine, incluant week-ends et jours fériés, avec un salaire à négocier selon le profil.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un hôtel 4 étoiles.
• Excellentes compétences en management et communication.
• Bon niveau en langues étrangères apprécié.

Responsabilités

• Assister le Directeur dans la gestion opérationnelle quotidienne.
• Superviser les équipes et assurer la qualité des services.
• Participer à l'élaboration et suivi des budgets.

Connaissances

Compétences en management

Communication efficace

Sens de l'organisation

Rigueur

Réactivité

Relation client

Anglais

Formation

Bac+2 ou équivalent en Hôtellerie

Outils

Outils informatiques liés à la gestion hôtelière

Description du poste

Offre n° 198TWFD - Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie-restauration (H/F)

Contrat à pourvoir immédiatement. Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction expérimenté(e) pour rejoindre un établissement hôtelier renommé 4 étoiles.

Missions principales :

• Assister le Directeur dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'établissement
• Superviser les équipes et assurer la qualité des services proposés
• Participer à l'élaboration et au suivi des budgets
• Veiller au respect des normes et procédures internes
• Contribuer à l'optimisation de l'expérience client

Profil recherché :

• Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans un hôtel 4 étoiles ou équivalent
• Excellentes compétences en management et en communication
• Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
• Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion hôtelière
• Bon niveau en langues étrangères apprécié

Type de contrat : CDI

Travail : 42H/semaine, en journée. Travail les week-ends et jours fériés. En contact avec du public.

Salaire :

• à négocier selon profil

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) - sur le même type de poste Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Hôtellerie Cette formation est indispensable

Compétence

• Développer et fidéliser la relation client
• Anglais Cette langue est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

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