ACHETEUR LIQUIDE MARQUES NATIONALES H/F

Coopérative U; Rungis; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Coopérative U recherche un responsable achats PGC MN pour piloter les négociations et assurer la performance tarifaire des catégories.

Sous la supervision du Chef de Groupe Liquide, vous coordonnez les relations avec les fournisseurs, édictez les scénarios de négociation et garantissez le respect des plans d’affaires et des contrats.

Qualifications

• Expérience en négociation achats et gestion de contrats.
• Connaissance des indicateurs de performance achats.
• Capacité à piloter des projets transverses dans un cadre achats.

Responsabilités

• Piloter les négociations sur son périmètre et la relation fournisseur.
• Garantir la performance tarifaire et la rentabilité des catégories.
• Co-construire et négocier l’animation promotionnelle en conformité avec le brief.
• Assurer la gestion commerciale de son périmètre (contrats, paiements, budgets).
• Contribuer à l’amélioration des méthodes de travail et à des projets transverses.

Connaissances

Négociation

Gestion contractuelle

Relation fournisseurs

Description du poste

Au sein de la Direction Achats PGC MN et sous la responsabilité du Chef de Groupe Liquide, appliquer la stratégie d’achat de l’activité en négociant les meilleures conditions auprès des différents fournisseurs.

1. Piloter les Négociations sur son périmètre et la relation fournisseur :

• Définir et construire les « scénarii de négociations »
• Assurer l’interface avec les partenaires à l’achat (échanges)
• Co-construire avec la direction de l’Offre PGC les contreparties liées aux partenariats à l’achat
• Négocier avec les fournisseurs suivant les directives de la Direction Achats PGC MN
• Assurer le respect des plans d’affaires et en être le garant pour les fournisseurs de son périmètre
• Assurer la gestion des avenants commerciaux
• Être signataire des contrats et assurer la relation avec l’Administration Commerciale
• Assurer la relation fournisseurs en termes de comptabilité (relances pour les retards de paiement…) et l’interface avec la DAF
• Réaliser le bilan de l’année écoulée par fournisseur sur l’ensemble des indicateurs de performance
• Assurer un reporting à son Chef de Groupe et à l’Associé Commerce

2. Garantir la performance tarifaire et la rentabilité de ses catégories

• Suivre la performance tarifaire et l’évolution de la rentabilité
• Suivre le tarif permanent
• Analyser et comparer les prix de cession MN par rapport aux prix de la marque U
• Analyser les prix de vente de la concurrence pour challenger notre performance à l’achat, alerter en cas d’écarts injustifiés et négocier les inaccessibles

3. Co-Construire et négocier l’animation promotionnelle en conformité avec le brief

• Négocier les offres et les avantages promotionnels
• Établir les CA prévisionnels à l’UB en conformité avec le brief
• Challenger les offres de la concurrence auprès de ses fournisseurs
• Négocier les budgets inhérents aux besoins de l’animation de l’Enseigne (4 Net, 5 Net)

4. Assurer la Gestion Commerciale de son périmètre :

• Être responsable de la formalisation, de la contractualisation et du suivi des contrats fournisseurs (paiements, suivi des budgets, signature, délais…)
• Assurer le suivi appro en relation avec les interlocuteurs concernés (stockages, ruptures…)

5. Contribuer à l’amélioration des méthodes de travail /modes de fonctionnement sur son périmètre métier dans un objectif d'amélioration continue :

• Participer à des GT métiers
• Piloter et/ou contribuer à des projets transverses en lien avec son métier